NIGER

RESPONSABLE APPROVISIONNEMENT / LOGISTIQUE H/F Titre de la position Supply Chaine Manager Supervisee par Directeur des services support Repondant a  Directeur des services support Lieu d’affectation Niamey Zone d’operation Niger Periode consideree Sous condition d’obtention de financement Type de contrat National/expatrie Classification du poste M.F 1 Introduction Le Conseil Danois pour les Réfugiés (Danish Refuge […]

Titre de la position Chef de base Supervise par Head of Operation Repondant a Head of Operation Lieu d’affectation Bases Zone d’intervention Niger Periode consideree Des que possible Type de contrat National Classification du poste M.F 2 Introduction  Le Conseil danois pour les réfugiés porte assistance aux réfugiés et aux personnes déplacées à travers le

Avis de recrutement d’un (e) Assistant(e) Administratif(ve) (Basé à Dosso) SWISSAID est une ONG suisse indépendante politiquement et confessionnellement. Elle est active dans la coopération au développement dans neuf pays. Au sein de ces pays, elle soutient des projets principalement dans les domaines de l’agriculture écologique, les ressources naturelles, la société civile, l’approvisionnement en eau

IJEN recrute des bénévoles motivés. Tu veux rejoindre une équipe jeune, engagée et passionnée par le changement ? Découvre les postes disponibles :• Responsable Projet Adjoint(e) (2 postes)• Responsable Protocole (1 poste)• Responsable Suivi-Évaluation (1 poste)• Responsable Ressources Humaines (1 poste) Une belle opportunité d’acquérir de l’expérience, de développer de nouvelles compétences et de contribuer

L’Ambassade de la République fédérale d’Allemagne à Niamey recherche pourle mois de janvier 2026, un(e) employé(e) à temps plein (40 heures par semaine), en qualité de : Réceptionniste et standardiste à l’Ambassade d’Allemagne à Niamey Le/la futur(e) employé(e) aura principalement les tâches suivantes : Réception et transmission des appels téléphoniques ;Accueillir, informer et orienter les

Nombre de poste : 4 Âge requis : maximum 45 ans révolu au 31 décembre 2025. Type de contrat : CDI Missions principales : Qualifications et aptitudes requises : II. COMPOSITION DU DOSSIER DE CANDIDATURE Le dossier doit contenir : III. CANDIDATURE Les candidats de nationalité nigérienne, jouissant de leurs droits et intéressés par le présent avis, sont invités

Âge requis : Maximum 45 ans révolu au 31 décembre 2025 Type de contrat : CDI Missions principales Qualifications et aptitudes requises : II. COMPOSITION DU DOSSIER DE CANDIDATURE Le dossier doit contenir : III. CANDIDATURE Les candidats de nationalité nigérienne, jouissant de leurs droits et intéressés par le présent avis, sont invités à déposer leur dossier selon l’une

Lieu de travail : Niamey Nombre de poste : 1 Niveau requis : Bac+3 Âge requis : maximum 40 ans révolu au 31 décembre 2025 Type de contrat : CDI Missions principales : Qualifications et aptitudes requises : II. COMPOSITION DU DOSSIER DE CANDIDATURE Le dossier doit contenir : III. CANDIDATURE Les candidats de nationalité nigérienne, jouissant de leurs droits et intéressés

Âge requis : maximum 45 ans révolu au 31 décembre 2025 Type de contrat : CDI Missions et attributions Qualifications et aptitudes requises :  COMPOSITION DU DOSSIER DE CANDIDATURE Le dossier doit contenir : CANDIDATURE Les candidats de nationalité nigérienne, jouissant de leurs droits et intéressés par le présent avis, sont invités à déposer leur dossier selon l’une des

AGENT ADMINISTRATIF H/F (BAC+4) Nombre de poste : 1 Âge requis : maximum 45 ans révolu au 31 décembre 2025 Type de Contrat : CDI Missions principales : o   La planification des actions de formation ; o   Le suivi des indicateurs de réalisation et d’impact ; o   La gestion budgétaire des formations (lignes budgétaires, dépenses engagées, rapports financiers, tableaux de bord