PULA RECRUTE 15 SUPERVISEURS DE TERRAIN H/F

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DESCRIPTION DU POSTE
Poste : Superviseurs de terrain, Guinée (Régions de Kankan, Kindia, Mamou)
PĂ©riode d’activitĂ© : Avril 2026 – Mai 2026
Nombre d’agents requis : 15 Superviseurs de terrain
Date de début souhaitée : Dès que possible


Ă€ propos de Pula :
Chez Pula, nous sommes en train de restructurer l’assurance agricole, en utilisant la technologie pour
assurer le marchĂ© jusqu’alors non bancarisĂ©, non assurĂ© et inexploitĂ© de 1,5 milliard de petits
exploitants agricoles dans le monde.
Nous travaillons dans plus de 10 pays d’Afrique et, nous avons facilitĂ© la couverture d’assurance rĂ©colte
pour plus de 6,6 millions d’agriculteurs au Kenya, en Inde, au Rwanda, en Ouganda, au Nigeria, au Mali,
au Sénégal, en Zambie, en Éthiopie, à Madagascar, en Tanzanie et au Malawi. Pula est une entreprise en
Ă©volution rapide, s’adaptant constamment aux nouvelles opportunitĂ©s et aux nouveaux dĂ©fis. Nous
sommes une Ă©quipe multiculturelle et très performante. Nous attendons de notre Ă©quipe qu’elle
valorise la performance, les résultats et le professionnalisme.


Chez Pula, nous sommes :
● Obsédés par les résultats : Nous sommes responsables de notre avenir et, par conséquent, nous
faisons avancer les choses !
● Nous relions les points (Connect the Dots) : Nous identifions continuellement les différents
besoins des clients et les problèmes commerciaux, et nous élaborons des solutions qui apportent
de la valeur.
â—Ź Nous avons une attitude positive (Have a Can do Attitude) ! Nous osons faire les choses
différemment pour que cela fonctionne.
● Nous nous soutenons mutuellement (We have each others’ back) : Nous prenons soin les uns
des autres et nous partageons des retours de haute qualité et en temps opportun qui nous
rendent meilleurs.


Ce que vous ferez :
Travaillant sous la direction du Directeur des opérations de terrain et du Responsable associé de terrain,
les Superviseurs de terrain sont essentiels pour superviser les activités des Agents de
terrain/Enquêteurs. Ces agents mèneront un exercice critique et intensif de cartographie des
exploitations agricoles sur une période de 1 à 2 mois. Leur responsabilité principale est de visiter et de
collecter avec précision les données géographiques (le polygone des exploitations) pour environ 20 000
agriculteurs et éleveurs dans les chaînes de valeur agricole clés, en particulier le riz et la volaille
(poulet). Les Coordonnateurs de terrain assurent la qualité de la collecte des données, le respect des
directives et le bon déroulement des opérations de terrain

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Lieux
Nous cherchons à recruter des superviseurs de terrain dans les 3 régions : Kankan, Kindia et Mamou. La
préférence sera donnée aux candidats qui résident actuellement dans les régions spécifiées,
possédant les compétences linguistiques locales nécessaires et une connaissance du terrain pour des
visites d’exploitation efficaces et efficientes.


Responsabilités:
● Superviser et coordonner les activités des Agents de terrain/Enquêteurs.
â—Ź S’assurer que les Agents de terrain comprennent et respectent les protocoles et les directives de
collecte de données.
â—Ź Effectuer des visites quotidiennes sur le terrain (au moins 4 jours/semaine) pour suivre les
processus de collecte de données.
â—Ź Fournir une formation et un soutien sur site aux Agents de terrain.
â—Ź Organiser des formations de rappel pour les agents de terrain qui sous-performent constamment
et améliorer les pratiques de gestion de la performance.
â—Ź Examiner les questionnaires remplis pour en vĂ©rifier l’exactitude et l’exhaustivitĂ©.
â—Ź Assurer la soumission en temps voulu de tous les questionnaires remplis.
● Résoudre tout problème ou défi rencontré par les Agents de terrain sur le terrain.
● Maintenir une communication claire et efficace avec le Responsable associé de terrain et le
Directeur des opérations de terrain.
● Répondre à toute préoccupation concernant la qualité des données soulevée dans les 48 heures.
● Préparer des rapports réguliers sur les activités de terrain et les progrès de la collecte de données.
â—Ź S’assurer que tout l’Ă©quipement de collecte de donnĂ©es est bien entretenu et fonctionnel.
● Promouvoir et défendre les valeurs et la mission de Pula dans toutes les activités de terrain.
● Effectuer toute autre tâche assignée par le Responsable associé de terrain.

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Profil recherché :
QUALIFICATIONS, CONNAISSANCES ET COMPÉTENCES REQUISES :
● Diplôme/Certificat en commerce, études du développement, économie, agriculture ou tout autre
domaine connexe.
● DOIT POSSÉDER UN SMARTPHONE (ANDROID SEULEMENT)
â—‹ Avec la version Android 7 et supĂ©rieure, ainsi qu’un accès au Google Play Store.
â—‹ Remarque : Les appareils Huawei, ainsi que certaines versions de Tecno Pop, Tecno Spark
et Infinix, ne sont pas compatibles avec l’application, par consĂ©quent, les candidats
possédant des téléphones incompatibles ne seront pas considérés.
○ Un bon accès à Internet, un espace de stockage suffisant et la fonction GPS activée sont
nécessaires.
● Tous les candidats doivent posséder une expérience antérieure documentée dans la collecte de
données numériques et le travail avec les agriculteurs ruraux ou les communautés agricoles.
● Solides compétences en organisation et en leadership.
● Compétences efficaces en communication verbale et écrite.
● Maîtrise du français et des langues locales parlées dans les régions spécifiques.
● Capacité à travailler de manière autonome et sous une supervision minimale

● Capacité à gérer des listes de contrôle, des plans de travail et la logistique.
● Solides compétences en résolution de problèmes et capacité à gérer les défis sur le terrain.
Autres attentes :
● Notre équipe est fortement basée sur le terrain. Nous recrutons dans les zones où nous
travaillons, plutĂ´t que de nous concentrer sur l’embauche uniquement dans les capitales ou les
grandes régions métropolitaines.
â—Ź Les personnes les mieux adaptĂ©es Ă  ces postes sont celles qui sont Ă  l’aise pour parler les langues
locales pertinentes et se déplacer dans les zones rurales.
Rémunération :
● La rémunération sera basée sur le nombre de points de données et de polygones supervisés,
complĂ©tĂ©s et acceptĂ©s par l’Ă©quipe de qualitĂ© des donnĂ©es et le client.
â—Ź Les salaires sont payĂ©s pour le travail prĂ©cis et terminĂ© – par enquĂŞte/par visite d’agriculteur.
â—Ź Tous les candidats doivent disposer d’un compte bancaire valide et d’un compte MTN Mobile
Money pour les transactions financières.

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Pour postuler :
Regardez cette Vidéo de cartographie de polygones (la vidéo étant en anglais veuillez activer les
sous-titres en français pour faciliter la compréhension). Répondez ensuite aux questions en suivant ce
lien
. Assurez-vous de suivre les instructions données.


En savoir plus sur Pula :
â—Ź TED Talk : Crop Insurance, an Idea Worth Seeding (L’assurance rĂ©colte, une idĂ©e qui vaut la peine
d’ĂŞtre semĂ©e)
â—Ź New York Times : He Grew up on a Farm. Now, He Helps Protect Them (Il a grandi dans une ferme.
Aujourd’hui, il les aide Ă  les protĂ©ger)
â—Ź The Economist : The Poor, Who Most Need Insurance, Are Least Likely to Have It (Les pauvres, qui
ont le plus besoin d’assurance, sont les moins susceptibles d’en avoir)
PULA est un employeur qui respecte l’Ă©galitĂ© des chances ; nous encourageons activement les
candidatures de toutes les sections de la communauté. Les femmes et les personnes handicapées sont
fortement encouragées à postuler.
NOTE : Il est fortement conseillĂ© aux demandeurs d’emploi de ne s’engager dans aucune transaction
monĂ©taire avec une source quelconque sous le nom d’entretiens ou de placements garantis auprès
d’employĂ©s.

Lien de la video : https://drive.google.com/file/d/1swa09rDCvqzrOfK0KgRdIAs3aIw5zZRR/view?usp=sharing

Lien du formulaire : https://forms.gle/LMQpjruQ2ydJwUmJ7

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