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INTITULE DU POSTE : OpĂ©rateur de lâUsine
POSITION TITLE: Mill Operator
CATEGORIE : ââCââ de la Convention collective des sociĂ©tĂ©s miniĂšres
Category: âCâ of Collective Convention of Mining companies
BASE : Site de la mine dâor de Syama â Kadiolo / Sikasso
BASE: Syama gold mine Siteâ Kadiolo / Sikasso
NOMBRE DE POSTE A POURVOIR : seize (16)
NUMBER OF POSITION TO BE FILLED: Sixteen (16)
NATURE DU CONTRAT : CDI, seize (16) avec pĂ©riode dâessai)
Fixed-Term: Sixteen (16) with probation period)
OBJECTIF DU POSTE :
Les candidats doivent avoir des connaissances gĂ©nĂ©rales dans le processus de traitement des minerais, avoir une expĂ©rience prĂ©cĂ©dente dans la sĂ©curitĂ© au travail dans les usines dâexploitation miniĂšre
Diriger lâĂ©quipe de section afin de garantir que tous les travaux soient rĂ©alisĂ©s de maniĂšre sure, structurĂ©e, convenue et dans les dĂ©lais impartis. Assurer le respect absolu des exigences lĂ©gales et des objectifs de lâentreprise et accompagner le dĂ©veloppement, la formation et le mentorat des membres de lâĂ©quipe afin dâamĂ©liorer continuellement leurs connaissances, leurs compĂ©tences et leurs relations interpersonnelles. Identifier, signaler et gĂ©rer les obstacles et les problĂšmes afin de garantir la rĂ©alisation des plans de travail contribuer Ă la crĂ©ation de valeur
Responsabilités :
Les responsabilités liées à ce poste comprennent :
· CapacitĂ© Ă travailler dâun leadership absolu pour assurer un environnement de travail sur et sain,
· Contribuer au SystÚme de Management Environnemental (ISO 14001) en garantissant un culte de la Sécurité au Travail et en appliquant les normes procédures et politiques de sécurité du site.
· Participer aux initiatives de SĂ©curitĂ© du site et promouvoir les comportements convenus au sein de lâĂ©quipe,
· Veiller à ce que toutes les non-conformités et tous les incidents environnementaux soient signalés dans les délais impartis
· Veiller au respect des exigences du Mali, des conditions des licences et des normes, politiques, procédures et directives environnementales de Resolute.
· Assurer une surveillance proactive adéquate pour maintenir un environnement de travail sur.
· Instaurer une culture de la reconnaissance des dangers et de la minimisation et des dommages qui en découlent pour les employés
· Veiller au respect et au contrĂŽle des normes dâentretien mĂ©nager afin de maintenir un environnement de travail sur et sain
· Apporter un soutien et mener des enquĂȘtes lorsque les travaux sont interrompus en raison dâun acte ou dâune condition dangereuse, en veillant Ă ce que des mesures dâattĂ©nuation des risques soient mises en Ćuvre.
· Amélioration continue du secteur
· Atteindre des objectifs de production fixés pour le secteur grùce à un suivi et un contrÎle rigoureux des indicateurs clés de performance (KPI)
· Minimiser les temps d’arrĂȘt non planifiĂ©s de l’usine
· Garantir un stock suffisant de réactifs
· Prélever les échantillons nécessaires
· Appliquer et contrÎler les normes de propreté afin de maintenir un environnement de travail sûr et sain
· Démarrer les pompes de secours si nécessaire
· Assister l’Ă©quipe de maintenance lors de vos interventions dans votre zone
· Assurer un haut niveau de contrÎle automatisé depuis la salle de contrÎle
· Collaborer avec les mĂ©tallurgistes pour optimiser la rĂ©cupĂ©ration de l’or et l’efficacitĂ© du traitement
· Veiller Ă ce que les rĂ©unions de sĂ©curitĂ©/de communication soient tenues Ă la frĂ©quence appropriĂ©e, en mettant lâaccent sur lâamĂ©lioration continue du systĂšme de gestion de la santĂ© et de la sĂ©curitĂ© et sur la prise en compte des prĂ©occupations
Compétence Requises :
· Capable de travailler en rotation y compris pendant la nuit
· Capable de travailler dans un environnement chaud.
· Capable de travailler en équipe
Qualités Personnelles :
· DĂ©cisive, Aptitude physique, Esprit dâĂ©quipe, PrĂ©voyance, Communication,
Expérience :
Trois (3) ans dâexpĂ©rience pratique dans une unitĂ© industrielle de prĂ©fĂ©rence dans une mine.
AcceptabilitĂ© Sociale de lâExploitation
- ReconnaĂźtre lâimportance des relations communautaires, de lâenvironnement et de la sĂ©curitĂ© pour lâenvironnement opĂ©rationnel et gĂ©rer le secteur de responsabilitĂ©, compte tenu de la nĂ©cessitĂ© de maintenir lâacceptabilitĂ© sociale de lâexploitation :
- Respecter les communautés locales, leurs cultures, leurs traditions et éducation :
DiplĂŽme : Les candidats doivent ĂȘtre de nationalitĂ© malienne et titulaires d’un diplĂŽme de niveau secondaire, par exemple, le D.E.F (DiplĂŽme dâEtude Fondamentale) et un certificat de formation professionnelle de quatre (4) ans.
Experience :
Avoir au moins trois (3) ans dâexpĂ©rience dans les opĂ©rations
- ExpĂ©rience en tant quâopĂ©rateur de traitement
- Maßtrise du français (écrit et oral) ; anglais de base (écrit et oral) et maßtrise du bambara (oral).
- Ecoute active et expression orale,
- La possession dâun permis de conduire est une exigence.
Traits Personnels :
- Communication
- Leadership
- Confidentialité
- Résilience
- Intégrité
CANDIDATURE
Le dossier de candidature composĂ© dâune lettre de motivation adressĂ©e au Directeur des Ressources Humaines de la SOMISY S.A, dâun CV et des copies de la carte dâidentitĂ©/NINA, des diplĂŽmes, attestations et certificats, doit ĂȘtre envoyĂ© courriel Ă : recrutements@somisy.com ou dĂ©posĂ© Ă la barriĂšre principale du site avec la mention en objet « Candidature au poste dâOpĂ©rateur de lâUsine » au plus tard le 21 novembre 2025 Ă 17h00.
NB :
- Le CV doit indiquer trois (03) personnes de référence professionnelle avec leurs numéros de téléphone et leurs adresses Emails ;
- Les dossiers déposés ne seront pas retournés et seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour des tests et interviews.

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