HELEN KELER RECRUTE 02 STAGIAIRES NUTRITION H/F

Helen Keller Intl Niger lance un avis pour le recrutement de deux (02) Stagiaires en Nutrition pour le compte du Projet ROROS mis en œuvre à Tessaoua. Helen Keller est une ONG internationale présente au Niger depuis 1987 dans le domaine de la Santé. Les interventions de Helen Keller sont d’envergure nationale.

Titre : Stagiaire Nutrition (02)

Lieu du stage : Tessaoua avec de possibles déplacements sur le terrain

Durée du stage : 03 mois renouvelables en fonction de la performance au cours du stage et de la disponibilité du financement

Superviseur : Coordonnatrice Projet ROROS

RESPONSABILITES ET TACHES (LISTE NON EXHAUSTIVE) :

Prépare des tableaux de bords de suivi de toutes les activités du Projet ROROS ;
Fait le suivi de la mise en œuvre du Projet ROROS ;
Collecte, analyse, vérifie et synthétise les données du projet et formule des recommandations visant à l’amélioration de la qualité de la mise en œuvre du projet ;
Contribue à la rédaction de tous les rapports sur l’état d’avancement, les rapports d’activités, les rapports mensuels du projet ;
Collecte, consolide et remonte toutes les pièces justificatives en lien avec le projet ;
Elabore un rapport hebdomadaire et mensuel destinés à la hiérarchie ;
Exécute toute autre activité utile à l’atteinte des objectifs du projet à la demande de la hiérarchie.
QUALIFICATIONS

Être titulaire d’un diplôme minimum Bac+3 en Gestion des projets, Nutrition, Agroalimentaire, Santé Publique ou de tout autre diplôme équivalent dans un autre domaine connexe ;
Avoir de bonnes aptitudes de rédaction en français et en anglais serait un atout ;
Avoir une bonne connaissance des outils informatiques : PPT, Excel, Word ;
Être doté d’un esprit d’initiative ;
Avoir un esprit de collaboration, de flexibilité et de recherche de solutions ;
Être capable de maintenir l\’équilibre en cas de stress ;
Avoir le respect manifeste de toutes les personnes, indépendamment de leur religion, de leur origine ethnique, de leur classe sociale ou de leur sexe, grande aisance à travailler dans un environnement diversifié et engagement à respecter des normes professionnelles et éthiques élevées.
Être engagé à l\’égard de la mission et des objectifs de Helen Keller et des valeurs incarnées par notre homonyme et cofondatrice : courage, intégrité, rigueur et compassion.
COMPORTEMENTS ATTENDUS

En tant que membre de la famille Helen Keller, chaque employé ou stagiaire doit :

Contribuer au développement et au maintien d\’un environnement qui accueille et développe une main-d\’œuvre diversifiée ;
Favoriser un environnement de travail où chacun se sent valorisé et intégré ;
Soutenir les processus d\’évaluation et de promotion des employés en fonction de leurs compétences et de leurs performances ;
Promouvoir un environnement sûr, sécurisé et respectueux pour tous les membres de la famille Helen Keller, les parties prenantes en général et les communautés que nous servons en particulier ;
Respecter le code de conduite d\’Helen Keller afin de prévenir tout type d\’abus, y compris le harcèlement sur le lieu de travail, les abus et l\’exploitation sexuels, ainsi que la traite des êtres humains ;
Adhérer aux valeurs fondamentales de l\’organisation.

SOUMISSION DES DOSSIERS DE CANDIDATURE

Les candidatures seront soumises via le lien suivant : https://forms.office.com/r/UW0XJL7rpn

Les candidatures seront reçues jusqu’au 10 avril 2025 à 12h00. Seules les personnes présélectionnées seront contactées. Helen Keller se réserve le droit de ne pas donner suite à cet avis.

Dans l\’esprit de notre fondatrice et homonyme, Helen Keller se consacre à la mise en place d\’une main-d\’œuvre inclusive où la diversité sous toutes ses formes est pleinement valorisée.

Nous sommes un employeur qui offre l\’égalité des chances à tous les candidats qualifiés, sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d\’origine nationale, d\’âge, d\’orientation sexuelle, d\’identité de genre, d\’informations génétiques, de handicap ou de statut d\’ancien combattant protégé.