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Dans le cadre du renforcement de ses activités sur un site minier, une société de la place décide de procéder au recrutement du personnel pour les postes suivants :
| N° | INTITULEDUPOSTE | DEPARTEMENT | EXPERIENCE PROFESSIONNELLE |
| 01 | SAFETY OFFICIER | QHSE | Avoir au moins 03 ans d’expĂ©rience dans un poste similaire |
| 02 | TECHNICIEN DE CLIMATISATION | MAINTENANCE | Avoir au moins 03 ans d’expĂ©rience dans un poste similaire |
| 03 | MECANICIEN D’ENGINS LOURD | MAINTENANCE | Avoir au moins 03 ans d’expĂ©rience dans un poste similaire |
| 04 | ELECTRICIEN-AUTO | MAINTENANCE | Avoir au moins 03 ans d’expĂ©rience dans un poste similaire |
| 05 | OPERATEUR DE COMPACTEUR | TSF | Avoir au moins 03 ans d’expĂ©rience dans un poste similaire |
Lesdossiersdecandidaturedoiventêtreconstituésde:
· Unedemanded’emploiadresséeau Directeurdes Ressources Humaines,
· UneCopiedelacarted’identité en cours de validité,
· UnecopieduCV actualisé,
· Copies du ou descertificats detravail justifiant le nombre d’année d’expérience,
· Copiesdesattestationsdeformations’ilyalieu,
· Copie du permis de conduite en cours de validité,
· Savoir lire et écrire est une exigence,
· Être âgé entre 18 et 45 ans.
Les dossiers de candidature via internet sont à déposés à l’adresse suivante : recrutement.emploi2025@yahoo.com, en précisant le titre du poste dans l’objet de votre mail.
Les candidatures internes sont vivement encouragées.
Date limite de dépôt : 20/10/2025 à 16h : 00
NB : Seuls les candidats ayant répondu aux profils demandés seront appelés pour l’interview et tests.
Dans l’attente de recevoir vos candidatures, nous vous prions d’accepter nos sincères salutations.

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