SUNU ASSURANCES RECRUTE RESPONSABLE RH H/F

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SUNU Assurances Guinée recrute un(e) Responsable RH (F/H)
Mettre en œuvre la politique RH, définir la stratégie de façon à contribuer à la performance de
l\’entreprise et assurer la qualitĂ© des Ressources Humaines dans le respect de la rĂ©glementation en
vigueur.


MISSIONS
Définir la stratégie et la politique RH conformément aux objectifs
stratégiques de la société:
Piloter la Gestion de la Performance;
Elaborer le plan de formation selon les besoins collectés et la stratégie
du Groupe, et piloter son exécution:
Mettre en place et animer le dispositif de la gestion des talents et des
carrières:
Effectuer la planification des effectifs et assurer le suivi de sa mise en
œuvre:
Participer au processus budgétaire et assurer le suivi du budget RH
tout au long de l\’annĂ©e selon les orientations donnĂ©es;
Exécuter la paie et réaliser les déclarations fiscales et sociales
obligatoires:
Assurer les relations avec les organismes de sécurité et de prévoyance
sociales:
Assurer le Reporting périodique tel que requis par sa hiérarchie et le
Groupe RH:
Effectuer le suivi des indicateurs RH et faire des recommandations
pour leur amélioration:
Piloter ou participer aux projets et initiatives RH:
Accompagner et conseiller les managers et les collaborateurs sur son
domaine d\’intervention:
Veiller Ă  la qualitĂ© de l\’environnement du travail et du climat social:
Renforcer la culture d\’entreprise autour des valeurs;
Assurer les relations avec les instances représentatives du personnel et
les administrations:
Veiller au respect des normes RH, règles et procédures selon la
politique de la filiale;
Veiller Ă  l\’application et au respect du Règlement IntĂ©rieur, et des
dispositions lĂ©gales et contractuelles relatives Ă  l\’emploi:
Assurer la communication interne.

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LIEU DE TRAVAIL
Conakry, République de Guinée


QUALITÉS REQUISES
Connaissance de la législation du travail;
Connaissance des méthodes, règles de calcul
et outils de gestion de la paie;
Connaissance des méthodes et outils de
formation et d\’ingĂ©nierie de formation;
Connaissance des outils de la GPEC:
Connaissance des méthodes et outils de
gestion de la performance;
Bonne connaissance des outils bureautiques:
Être orienté résultat, avoir la culture de la
Performance:
CapacitĂ© Ă  s\’organiser et Ă  gĂ©rer les prioritĂ©s:
Aisance relationnelle, écoute, sens du
dialogue, tact et diplomatie, très bonne
maîtrise de soi:
Orientation Client:
Rigueur et sens de la discrétion:
Aptitude Ă  planifier, organiser et contrĂ´ler les
activités des collaborateurs;


PROFIL
Bac+4 minimum en ressources humaines, droit
du travail, sciences sociales, ou domaine
équivalent
Expérience de 7 ans minimum dans les
ressources humaines avec une exposition aux
différentes fonctions RH


COMMENT POSTULER?
Merci d\’envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) Ă  l\’adresse
suivante recrutement.guinee@sunu-group.com, en précisant en objet <<
Responsable RH».
Date limite de réception des candidatures: 17 juin 2025 à 17h00.
N.B: Seules les candidatures retenues seront contactées.
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