SAER EMPLOI GUINEE RECRUTE PLUSIEURS POSTES H/F

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AVIS DE RECRUTEMENT – PROJET KGM / ETASI GUINÉE

Lieu : Kouroussa – République de Guinée

SAER EMPLOI GUINÉE recrute pour le compte de son partenaire ETASI GUINÉE dans le cadre du projet minier Kouroussa Gold Mine (KGM).

Postes à pourvoir :

1 Surintendant Maintenance: https://bit.ly/surintendant-maintenance

DESCRIPTION DU POSTE :
Relevant du chef de Projet, le Surintendant Maintenance qui doit s’assurer que des processus
d’entretien rigoureux sont planifiés et mis en œuvre afin d’atteindre les objectifs de sécurité, de
production et de coûts de la division des opérations minières.
II. RESPONSABILITÉS DU POSTE :

Fournir un leadership efficace à l’équipe de maintenance sur le terrain en établissant des attentes
claires, en fournissant des commentaires et un encadrement, en établissant un processus de gestion
d’équipe efficace ;
Établir des stratégies et des processus de maintenance pour la planification et l’exécution de plans de
maintenance à court, moyen et long terme ;
Contribuer à la gestion efficace des contrats au niveau opérationnel en assurant la mise en place et
la mise en œuvre des systèmes nécessaires à la saisie et au traitement des données essentielles à la
gestion efficace des garanties contractuelles ;
Développer et maintenir de solides relations de travail avec l’équipe de la mine afin d’assurer une
communication et un alignement efficaces des activités d’entretien et de production ;
Diriger les collaborateurs sous sa supervision pour atteindre les objectifs du plan d’entretien,
conformément aux normes établies en matière de santé, de sécurité et d’environnement ;
Établir un plan de relève efficace et s’assurer que des ressources adéquates sont recrutées et
développées pour fournir un soutien durable à l’entretien ;
Déterminer les besoins en main-d’œuvre et en matériel en fonction des facteurs opérationnels et les
utiliser pour préparer et surveiller les budgets, les prévisions, les plans d’immobilisations et les
stratégies de remplacement des équipements.
III. EXIGENCES DES POSTES :
Avoir un diplôme d’Ingénieur Mécanique ou équivalent ;
Disposer d’une solide formation en mécanique avec une bonne compréhension de l’électricité ;
Avoir au moins 5 ans d’expérience dans l’environnement de la maintenance et dans des rôles de
leadership progressifs de préférence dans l’exploitation minière et industrielle ;

AVIS DE RECRUTEMENT

Expérience significative dans le secteur de la manutention de matériaux en vrac ou dans l’industrie
connexe, en particulier avec une expérience de maintenance, d’installations mobiles et de gestion
d’actifs ;
Expérience dans les systèmes de gestion de la maintenance (c.-à-d. SAP, MIMS) ;
Expérience antérieure dans la direction d’équipes importantes et diversifiées ;
Motiver et développer les collaborateurs pour obtenir le meilleur d’eux ;
Tirer parti de l’ensemble de l’organisation pour créer de la valeur grâce au partage des connaissances,
de l’expérience, des ressources et des compétences ;
Identifier, recueillir, analyser et interpréter les informations pertinentes pour soutenir des décisions
efficaces liées à la gestion des actifs ;
Faire des analyses de rentabilisation et des spécifications des nouveaux actifs et gérer le processus
d’acquisition ;
Appliquer des pratiques efficaces de gestion des actifs tout au long de leur durée de vie pour assurer
l’entretien et l’exploitation sécuritaires et continus des actifs physiques existants ;
Améliorer systématiquement la performance des actifs et leur processus de gestion ;
Bonne connaissance du package office ;
Maîtrise du français et de l’anglais ;
La connaissance des langues nationales est un atout.

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1 Planificateur Maintenance: https://bit.ly/planificateur-maintenance

I. DESCRIPTION DU POSTE :
Le rôle d’un Planificateur de Maintenance est essentiel pour garantir que l’équipement et les installations de ETASI
fonctionnent de manière efficace et efficiente. Un Planificateur de Maintenance est responsable de l’élaboration,
de la coordination et de la supervision des activités de maintenance afin de minimiser les temps d’arrêt et
d’optimiser la productivité. Ce rôle est essentiel dans divers secteurs, y compris la construction, le transport, les
services publics et la gestion des installations.
II. RESPONSABILITES:
➢ Planifier et coordonner les activités de maintenance préventive et corrective ;
➢ Adhérer et soutenir toutes les politiques et procédures liées à l’entreprise ;
➢ S’assurer que l’historique des travaux reçus à partir des ordres de travail et des inspections est archivée dans les
documents de ETASI ;
➢ Assurer la liaison avec les équipes d’exploitation et de maintenance sur une base quotidienne pour veiller à ce que tous
les travaux planifiés et non planifiés fassent l’objet d’un ordre de travail approuvé ;
➢ Préparer des rapports clairement rédigés et d’autres documents selon la fréquence requise et dans les délais impartis ;
➢ Responsable de l’élaboration des plans de travail hebdomadaires par groupe de
travail/discipline, de la gestion des prévisions et des arriérés, de la planification des arrêts et de l’ordonnancement des
travaux planifiés ;
➢ Développement de systèmes de référence pour la planification, y compris un fichier d’ensembles de travaux planifiés pour
les travaux récurrents, ainsi que des bibliothèques de main-d’œuvre et de matériel pour chaque pièce d’équipement. Il
s’agira notamment de veiller à ce que tout l’inventaire soit associé à l’équipement correct de Parent afin de faciliter la
référence lors de la planification des activités de travail ;
➢ Tenir l’équipe de direction du département informée des situations anormales ou critiques et demander conseil sur les
questions qui ne relèvent pas des connaissances ou de l’autorité du planificateur ;
➢ Participer aux activités d’arrêt de l’usine, le cas échéant ;
➢ Assister au processus d’orientation de ETASI avec les nouveaux membres de l’équipe (le cas échéant) ;
➢ Entretenir des relations de travail constructives et efficaces avec les employés ;
➢ Exécuter d’autres tâches au besoin à l’appui des objectifs de l’entreprise.
➢ Analyser les pannes et les défaillances afin d’établir des plans d’action appropriés.
➢ Gérer et suivre les contrats de maintenance et les relations avec les fournisseurs.
➢ Élaborer et mettre en œuvre des procédures et des protocoles de maintenance.
➢ Assurer le suivi des coûts liés aux activités de maintenance et proposer des solutions pour optimiser les dépenses.
➢ Planifier et coordonner les activités de formation et de développement des compétences du personnel de maintenance.
➢ Mettre en place et suivre des indicateurs de performance de la maintenance.
AVIS DE RECRUTEMENT

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Description des activités

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➢ Collaborer avec les différents départements pour garantir une disponibilité optimale des équipements et une production
efficace.
III. EXIGENCES :
➢ Expérience préalable en planification de la maintenance industrielle et minière
➢ Expérience dans la gestion des tâches et des échéances de maintenance préventive et corrective
➢ Connaissance approfondie des protocoles et des procédures de maintenance
➢ Excellentes compétences en communication et en collaboration pour travailler en équipe avec les opérateurs de
maintenance
➢ Capacité à gérer plusieurs projets à la fois et à travailler dans des délais serrés
➢ Connaissance de la réglementation en matière de santé et de sécurité au travail

La précision est cruciale dans la planification de la maintenance. Négliger de petits détails peut entraîner des
perturbations opérationnelles significatives, rendant l’attention aux détails une compétence vitale.
Le Planificateur de Maintenance doit être habile à résoudre les problèmes qui surviennent lors des activités de
maintenance. Cela nécessite une approche proactive et la capacité de penser de manière critique sous pression.
Pour exceller en tant que Planificateur de Maintenance, les individus doivent posséder un mélange unique de
compétences techniques, organisationnelles et interpersonnelles.

1 Opérateur Polyvalent: https://bit.ly/operateur-polyvalent

DESCRIPTION DES TÂCHES :
L’opérateur polyvalent est chargé de la conduite d’une variété d’équipements
miniers, tels que des chargeuses, des bulldozers, des niveleuses, des pelles et des
camions à eau, selon les besoins opérationnels.
II. RESPONSABILITÉS PRINCIPALES :

Conduire et manipuler diffe rents e quipements miniers en toute se curite et
efficacement.
Effectuer des ta ches telles que le nivellement, le terrassement, le chargement et le
transport de mate riaux.
Suivre les plans de travail et les instructions donne es par les superviseurs.
Assurer la maintenance de base des e quipements, tels que le graissage et le
nettoyage.
Participer a des ta ches ge ne rales sur le site minier selon les besoins.
Respecter les procédures et politiques d’ETASI/SAER
III. EXIGENCES DES POSTES :

Minimum 5 ans d’experience préalable en conduite d’une variété d’équipements
miniers.
Permis de conduire valide pour les équipements lourds.
Bonne compréhension des normes de sécurité dans l’industrie minière.
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
Flexibilité pour s’adapter aux différents équipements et tâches.
Aptitude à travailler en rotation sur le site minier.

1 Mécanicien Engins Lourds: https://bit.ly/mecanicien-engins-lourds

DESCRIPTION DES POSTES :
Le mécanicien engin lourd est responsable de la maintenance préventive et
corrective des équipements lourds utilisés sur le site minier, garantissant leur bon
fonctionnement et leur disponibilité opérationnelle.
II. RESPONSABILITÉS DU POSTE :

Effectuer la maintenance préventive régulière des engins lourds selon le plan établi
par le département de la maintenance.
Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques et électriques des engins lourds tels
que les bulldozers, les pelles, les niveleuses, les camions de transport, etc.
Effectuer des contrôles de qualité après chaque intervention pour garantir la sécurité
et la fiabilité des équipements réparés.
Collaborer avec les autres membres de l’équipe de maintenance pour planifier les
réparations et les interventions en fonction des priorités opérationnelles.
Maintenir un inventaire précis des pièces de rechange et des consommables
nécessaires à la réparation des engins lourds.
Suivre les procédures de sécurité et les réglementations en vigueur lors de l’exécution
des tâches de maintenance.
Respecter les procédures et politiques d’ETASI/SAER
III. EXIGENCES DES POSTES :

Diplôme d’études professionnelles (DEP) en mécanique de véhicules lourds ou dans
un domaine connexe.
Minimum de 2 à 5 ans d’expérience pratique dans la réparation et la maintenance
d’engins lourds.
Connaissance approfondie des systèmes mécaniques, électriques et hydrauliques des
engins lourds.
Capacité à diagnostiquer et à résoudre efficacement les problèmes techniques.
Habileté à travailler de manière autonome et en équipe.
Permis de conduire valide et capacité à se déplacer sur le site minier si nécessaire

POSTULER AUSSI : CAWA RECRUTE 02 POSTES H/F

2 Soudeurs: https://bit.ly/2-soudeurs

I. DESCRIPTION DU POSTE :
Le soudeur sera responsable de l’assemblage et de la réparation des structures
métalliques utilisées dans le cadre du projet minier. Ils seront chargés de lire les
plans, de préparer les surfaces à souder, d’effectuer les soudures nécessaires et
d’inspecter les joints soudés pour assurer leur qualité.
II. RESPONSABILITÉS DU POSTE :

Lire et interpréter les plans et les schémas techniques.
Préparer les surfaces à souder en enlevant la rouille, la saleté ou les impuretés.
Effectuer des soudures de haute qualité en utilisant des techniques appropriées telles
que la soudure à l’arc, la soudure au gaz ou la soudure par points.
Inspecter les joints soudés pour détecter les défauts et effectuer les retouches
nécessaires.
Respecter les normes de sécurité en matière de manipulation des équipements et
des matériaux
Respecter les procédures et politiques d’ETASI/SAER
III. EXIGENCES DES POSTES :
Expérience démontrée en soudure, de préférence dans un environnement industriel
ou minier.
Maîtrise des techniques de soudure et des différents types d’équipements de
soudage.
Capacité à travailler de manière précise et rigoureuse pour produire des soudures de
qualité.
Connaissance des normes de sécurité liées à la manipulation des matériaux et des
équipements de soudage.