ONG WEWORL RECRUTE DES ANIMATEURS COMMUNAUTAIRES H/F

Fiche de poste : Animateur(trice) communautaire – Protection & VBG Intitulé du poste : Animateur(trice) communautaire – Protection & VBG

Lieu d’affectation : Douentza/Mali

Type de contrat : CDD

Durée du contrat : 12 mois renouvelable

Rattachement hiérarchique : Coordianteur Terrain

Mission principale

Contribuer à la mise en œuvre des activités communautaires de sensibilisation, prévention et réponse aux violences basées sur le genre, en lien avec les mécanismes de protection existants. L’animateur agit comme un relais entre la communauté et les services spécialisés.

Responsabilités et tâches

1. Mobilisation et sensibilisation communautaire

• Organiser des débats communautaires dans chaque zone sur les questions liées aux VBG (la masculinité positive, la promotion des valeurs fondamentales de l’égalité des sexes)

• Organiser 2 campagnes de mobilisation communautaire (1 la commune de Tiejde et l’autre à Douentza) en collaboration avec la CAFO portant sur des clés en rapport avec la lutte contre les VBG, l’inclusion sociale, l’accès aux services communautaires de base

• Participer à des émissions radiophoniques axées sur les droits, les risques, le signalement des cas et l’accès aux services

• Faciliter la participation active des enfants, adolescents et jeunes dans les activités du projet.

2. Appui aux mécanismes de protection

• Redynamiser et renforcer les membres des comités locaux de protection de chaque zone sur la protection, la gestion des cas, les violences basées sur le genre

• Superviser les activités menées par les comités locaux de protection

• Accompagner les communautés, les leaders communautaires, et les comités de protections dans la mise en œuvre des actions de Protection/VBG

• Participer aux formations et sessions de renforcement des capacités organisées par le projet

 3. Suivi et collecte de données

• Assurer le suivi des activités de sensibilisation et de mobilisation dans les communautés.

• Collecter et transmettre régulièrement les données quantitatives et qualitatives sur les activités en utilisant les outils GBVIMS

• Participer à la compilation des informations pour le reporting et contribuer à l’évaluation des activités.

4. Coordination et communication

• Maintenir des relations de collaboration avec les autorités locales, leaders communautaires et partenaires locaux.

• Communiquer régulièrement avec le Coordinateur Terrain pour partager les avancées, les problèmes rencontrés et les besoins spécifiques des communautés.

• Contribuer à l’application des politiques internes (Sauvegarde, PSEAH, Do No Harm).

5. Contribution à la qualité et à l’apprentissage

• Participer à l’identification des bonnes pratiques et leçons apprises dans les activités de protection communautaire.

• Apporter des suggestions pour améliorer l’efficacité et l’impact des activités de mobilisation.

• Assurer une approche inclusive, sensible au genre et prenant en compte les personnes en situation de vulnérabilité ou handicap.

Competences et qualités requises

• Connaissance des enjeux liés aux VBG, à la protection de l’enfance et aux droits humains

• Capacité à communiquer avec des publics variés (femmes, jeunes, leaders communautaires…)

• Sens de l’écoute, empathie, discrétion

• Maîtrise du français et des langues locales

• Aptitude à travailler en équipe et en autonomie

• Bonne capacité rédactionnelle et organisationnelle

Formation et expérience

• Niveau Bac ou plus, idéalement en sciences sociales, Santé communautaire, ou domaine connexe

 • Expérience d’au moins 1 an dans un rôle similaire, de préférence dans une ONG ou projet humanitaire

• Formation en VBG, protection ou premiers secours psychosociaux est un atout

Conditions de travail

• Déplacements fréquents dans les quartiers ou villages ciblés

• Travail parfois le week-end selon les activités communautaires

• Respect strict des protocoles de sécurité et de confidentialité

CANDIDATURE

Les candidats intéressés doivent soumettre leur dossier de candidature complet (CV et Lettre de

motivation) via le lien suivant :  Recrutement Animateur(trice) Communautaire – Protection & VBG-WEWORLD MALI au plus tard le 04 Novembre 2025.

Dans l’objet de votre email, veuillez indiquer votre nom complet ainsi que l’intitulé du poste pour lequel vous postulez.

Notes importantes :

1. Candidature par email : Veuillez noter que les candidatures en format papier ne seront pas acceptées aux bureaux de Weworld à Bamako et à Douentza. Toutes les candidatures doivent être soumises par via le lien Recrutement Animateur(trice) Communautaire – Protection & VBG-WEWORLD MALI

2. Attention à la fraude : En aucun cas, il ne vous sera demandé de l’argent dans le cadre du processus de recrutement ou pour garantir un poste. Vous ne devez jamais accepter de verser une partie de votre

salaire à qui que ce soit.

3. Les candidatures féminines sont vivement souhaitées.