MARIE STOPES NIGER RECRUTE 04 CHAUFFEURS H/F

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Intitulé du poste

Chauffeur

Type du contrat : prestation

CDD

Lieu

Zones d’intervention Marie Stopes

Nombre de rapports directs

0

Rapports Ă 

Responsable Equipe Mobile

Responsabilités budget (O/N)

N/A

Contexte
Sur invitation du MinistĂšre de la SantĂ© du Niger pour participer Ă  la mise en Ɠuvre du plan d\’action 2020-2030 pour la planification familiale au Niger, MSI Niger a vu le jour en 2014. MSI Niger est rapidement devenu l\’un des prestataires de services de santĂ© sexuelle et reproductive (SSR) et de planification familiale les plus importants au Niger. L\’organisation travaille actuellement dans 6 rĂ©gions (Niamey, TillabĂ©ry, Dosso, Tahoua, Maradi et Zinder) avec des cabinets mĂ©dicaux, des cliniques mobiles, des sages-femmes en zone urbaine, du soutien au secteur public (CSI de Niamey – DS de Gotheye et Guidam Roumdji), un centre de contact (appel gratuit au 488) ainsi que des activitĂ©s de plaidoyer pour l’accĂšs Ă  des services de planification familiale de qualitĂ©.

Responsabilité globale du poste
Sous la supervision du Gestionnaire du parc automobile, il assurera la conduite pour pouvoir aux besoins en transport du bureau.

Responsabilités et activités clés

Veiller à la sécurité du véhicule qui lui est assigné, des personnes et cargaisons à bord.
ComplĂ©ter rĂ©guliĂšrement le journal de bord du vĂ©hicule qui lui est assignĂ© et s’assurer que les km effectuĂ©s, les prises de carburant et les rĂ©parations y sont systĂ©matiquement consignĂ©s.
Entreprendre un contrĂŽle quotidien de l’état du vĂ©hicule (utilisant la fiche de vĂ©rification journaliĂšre du vĂ©hicule) pour s’assurer que tout est en bon Ă©tat et mentionner toute anomalie Ă  son responsable direct.
S’assurer qu’à tout moment le vĂ©hicule a suffisamment du carburant, huile et lubrifiant pour les ourses envisagĂ©es et aviser son superviseur dans le cas contraire
Veuillez Ă  la propretĂ© intĂ©rieure et extĂ©rieure du vĂ©hicule qu’il conduit.
Respecter les procédures de transport, sécurité et communication propres à MSI en vigueur.
Respecter le code de la route de la république du Niger
Notifier à son responsable direct quand le besoin d’entretien s’annonce (500 Km avant).
Veiller Ă  l’utilisation correcte d’outils et matĂ©riels mis Ă  sa disposition (boite Ă  pharmacie, Ă©quipement de dĂ©pannage, et notifier Ă  son responsable direct de tout dĂ©faut ou besoin de rĂ©approvisionnement.
Signaler tout état défectueux ou toute anomalie observée ou survenu sur le terrain
Vérifier avant toute utilisation que les documents légaux du véhicule sont en place et a jour (assurance, impÎts)
Dresser un rapport Ă©crit Ă  chaque fois qu’un accident ou incident intervient sur le vĂ©hicule qu’il conduit
S’assurer que les bagages et les cargaisons sont transportĂ©s en toute sĂ©curitĂ©.
S’assurer que les vĂ©hicules sont garĂ©s en toute sĂ©curitĂ© spĂ©cialement lors des missions nĂ©cessitant de passer la nuit en dehors du lieu de travail, s’assurer que les vĂ©hicules de MSI/Niger sont toujours garĂ©s dans la concession de MSI ou un endroit agrĂ©e par l’organisation
S’assurer que tous les passagers ont placĂ© leurs ceintures de sĂ©curitĂ© chaque fois avant le dĂ©part
Appuyer la prestation des services
ExĂ©cuter d\’autres tĂąches relatives Ă  la demande de son supĂ©rieur hiĂ©rarchique et rĂ©aliser le marketing et la promotion des services offerts par MSI/Niger
Profil
Qualifications

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Être titulaire d’un permis de conduire.

Expériences

  • Disposer d’un minimum deux (2) ans d\’expĂ©rience dans un poste de chauffeur permanent
  • Disposer du Certificat d’Etude Primaire ElĂ©mentaire
  • Avoir une expĂ©rience et une aptitude Ă  travailler en milieu rural
  • Avoir une expĂ©rience de travail avec une ONG ou un projet serait un atout
  • Disposer de bonnes capacitĂ©s orales de communication en langues locales
  • Être orientĂ© vers la satisfaction de la clientĂšle
  • Être un bon penseur, proactif et crĂ©atif
  • Accepter de travailler sous pression et d’effectuer de nombreuses sorties sur le terrain
  • Accepter de passer de frĂ©quents sĂ©jours en milieu rural
  • Être ĂągĂ© de moins de 50 ans au 05 mars 2025
  • Être titulaire d’un permis de conduire D est un atout Comportement en tant que membre de l’équipe

MSI unie
Vous contribuez, utilisez et partagez des données et preuves précises pour améliorer la compréhension, la vision et la prise de décision à travers MSI, afin de nous permettre de maximiser notre capacité à influencer les autres.
Vous partagez des connaissances, une expertise et des ressources pour renforcer le travail en Ă©quipe et Ă©viter les doublons. ‱ Vous travaillez activement en tant que membre de l’équipe, apportant soutien et flexibilitĂ© aux collĂšgues, faisant preuve d’équitĂ©, de comprĂ©hension et de respect pour toutes les personnes et culture.
Faire preuve de courage, d’authenticitĂ© et d\’intĂ©gritĂ©
Vous prenez vos responsabilités dans vos décisions et comportements.
Vous osez faire relever des défis aux autres et prendre des risques gérés appropriés.
Se développer et grandir
Vous sollicitez des retours pour mieux vous connaĂźtre et en donnez aux autres de maniĂšre Ă  susciter en eux l’envie d’ĂȘtre plus efficaces.
Vous gérez votre développement carriÚre, notamment en mettant à jour vos connaissances et compétences.
Un souci d’excellence permanent
Vous visez Ă  toujours rĂ©pondre aux attentes et Ă  les dĂ©passer, en plaçant le client au centre de toutes vos actions, et en mettant en Ɠuvre des maniĂšres plus efficaces de faire votre travail.
Vous construisez et maintenez des relations efficaces Ă  long terme avec toutes les parties prenantes, et ĂȘtes un vĂ©ritable ambassadeur MSI.
Valeurs MSI
Notre mission : Notre raison d’exister est de permettre à des femmes et à des hommes d’avoir des enfants par choix,

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et non par hasard.

Orientés client : Nous sommes passionnés par nos clients et concentrons nos efforts pour atteindre les objectifs convenus avec la meilleure qualité possible.
Responsables : Nous sommes responsables de nos actions et prenons nos responsabilités dans tout ce que nous faisons pour assurer une durabilité à long terme et un impact accru.
Courage : Nous recrutons des personnes talentueuses, passionnées et courageuses qui osent repousser les limites, prendre des décisions difficiles et faire relever des défis aux autres dans le cadre de notre mission.

Les dossiers de candidature comportant le CV dĂ©taillĂ© maximum 2 pages expliquant comment les compĂ©tences et les expĂ©riences du candidat(e) rĂ©pondent aux exigences du poste et la Lettre de Motivation doivent ĂȘtre reçus par courriel au plus tard le 14 mars 2025 Ă  17h Ă  l’adresse suivante : Recrutement.Niger@Mariestopes.org

Avec la mention « Chauffeur »

Tout candidat pour un poste au sein de MSI doit avoir un fort engagement en faveur des droits sexuels et reproductifs. Seuls les candidats prĂ©sĂ©lectionnĂ©s seront contactĂ©s. Tout candidat ne rĂ©pondant pas aux critĂšres ‘Essentiels’ ne seront pas considĂ©rĂ©s. Tout dossier incomplet sera rejetĂ©.

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