FONDATION LES YEUX DU MONDE RECRUTE CHAUFFEUR LOGISTICIEN H/F

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AVIS DE RECRUTEMENT :

CHAUFFEUR LOGISTICIEN DU PROGRAMME LES YEUX DU MONDE

I. MISSION

Sous la responsabilité directe de la comptable, le chauffeur logisticien travaille à assurer tous les aspects du fonctionnement logistique et du transport des ressources humaines et matérielles du Programme Les Yeux du Mali en s’assurant de respecter les conditions techniques et de sécurité, le code de la route du pays ainsi que les règles de sécurité établies par la Fondation Les Yeux du Monde.

II. RESPONSABILITÉS

1. Gestion des activités de transport des ressources matérielles et humaines du programme :

o Accueillir et assurer le transport du personnel local et expatrié de la fondation ou de toute autre personne autorisée, en l’occurrence les partenaires, et ce, partout où besoin sera. A ce titre, il veillera à faciliter aux personnes en mission toutes les formalités y afférentes.

Respecter les règles de sécurité établies et de circulation en vigueur au Mali ainsi que les normes de conduite de Yeux du Monde.
o Mettre en Ĺ“uvre intĂ©gralement le manuel d’utilisation des vĂ©hicules Ă©laborĂ© par la fondation et rĂ©glementant les nombreux aspects et obligations Ă  remplir par les chauffeurs (tenir Ă  jour le carnet de bord oĂą seront consignĂ©s les diffĂ©rents paramètres relatifs Ă  l’utilisation du vĂ©hicule : KilomĂ©trages, heure de dĂ©part, heure d’arrivĂ©e, lieux de dĂ©placements, etc.,)

Veiller à la bonne tenue et propreté du véhicule au départ comme à l’arrivée.
o Procéder à la réparation des problèmes mécaniques mineurs pouvant survenir au cours des missions sur le terrain,

o

o Il sera en outre chargé d’accomplir toute autre tâche utile à la bonne marche des activités du programme,

o En cas d’accident, il devra veiller à ce que toutes les formalités requises par la réglementation en vigueur soient prises.

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2. Gestion des tâches logistiques du programme :

Participer à la planification de l’utilisation des véhicules et de leur entretien en fonction des différents déplacements de l’équipe mais également de l’état des véhicules.
o Le chauffeur /logisticien est responsable de la maintenance du vĂ©hicule qui lui est affectĂ©. A ce titre, il devra tenir le registre de maintenance prĂ©ventive du vĂ©hicule et effectuer les diffĂ©rents entretiens requis aux moments indiquĂ©s : entretien A, entretien B, entretien C.

o Il s’assurera de l’effectivité des réparations majeures par le service technique indiqué,

o Veiller à l’existence des fournitures requis pour une utilisation optimale de l’engin, en particulier la caisse à outils, la trousse de secours, les pièces de rechange etc.,

o Procéder aux différentes démarches administratives permettant de mettre le véhicule en règle au regard de la loi malienne (assurance, vignette etc.),

o Il sera chargé d’organiser les achats de matériels et équipements nécessaires au bon fonctionnement de la fondation selon la relation qualité – meilleur prix,

Se renseigner de manière régulière sur la disponibilité du carburant (gasoil, essence, gaz) et remplir selon besoin les réservoirs (véhicules, groupe électrogène, les jerricanes, bombonnes de gaz).
Appuyer au cycle d’approvisionnement : paiement de factures, récupérer marchandises chez les fournisseurs, demande de factures pro-forma, etc.
Appuyer la mission dans la gestion de la sécurité : participation à des groupes de sécurités, suivi des informations sécuritaires, etc.
Assurer la collecte et la distribution du courrier, la reproduction des documents relatifs au programme (photocopie, assemblage).
III. ENVIRONEMENT ORGANISATIONNEL

Le chauffeur logisticien est sous la sous responsabilité directe de la comptable (cf. organigramme de service).

IV. PROFIL PROFESSIONNEL

Minimum 10 ans d’expérience dans un poste similaire.

Savoir :

Bonne connaissance du milieu

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Connaissance des principes de la conduite avec à la clé un permis de conduire valide

Bonnes connaissances de base en mécanique automobile,

La maîtrise basique des outils bureautiques sera un atout.

Connaissances sur les procédures de stockage et élaboration d´inventaire

Savoir – Faire :

Expérience de conduite sur terrains difficiles sablonneux, rocailleux, argileux, etc…

Expérience d’utilisation de manuels et carnets de bord de véhicules

Faire preuve d’un comportement adapté (langage et ton approprié, bonne présentation, respect des personnes)

Sens de l’organisation et de la sécurité dans l’exécution des tâches,

Respecter l’obligation de réserve et de discrétion professionnelle

Savoir respecter les consignes et les fiches de procédure

Savoir rendre compte de son activité à sa hiérarchie

Savoir prendre des initiatives adaptées aux situations

Avoir le sens du travail en équipe

Être vigilant en cas de risque supposé

Aptitudes/qualités :

Bonne acuité visuelle confirmée par un examen ophtalmologique

Bonne condition physique et aptitude à la conduite confirmées par un médecin agréé

Qualités relationnelles

Disponibilité et écoute

Adaptabilité

Dynamisme

Rigueur et autonomie

Esprit d’initiative

Aimable, rassurant

Ponctualité et assiduité

V. DÉTAILS TECHNIQUES DU CONTRAT DE TRAVAIL PROPOSÉ

Le prĂ©sent contrat de travail fait expressĂ©ment rĂ©fĂ©rence aux textes suivants :

– Loi N°92-020 du 23/09/92 instituant un Code de Travail en République du Mali

– Loi N°99-041 AN-RM du 12 aout 1999 instituant un code de prévoyance social en République du Mali,

– Texte rĂ©glementaire pris pour l’application des lois susvisĂ©es ;

– Statut et Règlement intérieur de la Fondation Les Yeux du Monde.

– Manuel de gestion du personnel de la fondation au Mali

Il s’applique dans le district de Bamako et environs, mais aussi dans les rĂ©gions de Mopti, Bandiagara et Douentza dans le cadre de la mise Ĺ“uvre technique et opĂ©rationnelle du Projet financĂ© par l’Agence Espagnole de CoopĂ©ration Internationale pour le DĂ©veloppement « AECID Â» au Mali. C’est un contrat Ă  durĂ©e dĂ©terminĂ©e de 12 mois Ă  compter de sa date de signature. De plus, si l’AECID accordait un financement supplĂ©mentaire, l’employĂ© retenu pourrait prolonger son contrat au sein de l’organisation.

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Le chauffeur / logisticien est classé à la Catégorie professionnelle de la Convention Collective des chauffeurs Africains, B échelon 1. L’assiette salariale, impôts et sécurité sociale compris s’élève à 284.668 F CFA mensuel, soit 433,97 euros. Quant au calendrier de travail, conformément au code de travail en vigueur au Mali, selon l’Article L.131, la durée légale du travail ne depassera pas les 40 heures par semaine.

Il s’agira pour le chauffeur / logisticien de faire 8 heures de travail par jour ouvrable du lundi au vendredi.

Lors de la sélection de ce poste, la priorité sera donnée, dans la mesure du possible, aux candidatures féminines.

VI. DATE ET LIEU DE DEPÔT DES DOSSIERS

Les dossiers de candidatures sont Ă  dĂ©poser tous les jours de 8h00 Ă  16h00, jusqu’au 08 mars 2026, jours fĂ©riĂ©s exclus, au bureau de la Fondation Les Yeux du Monde sise Ă  SevarĂ© en face de l’hĂ´pital Somine Dolo de Mopti.

Ils peuvent Ă©galement ĂŞtre envoyĂ©s Ă  l’adresse suivante : acoulibaly@yeuxdumonde.org

Seuls les candidats présélectionnés seront recontactés pour la suite du processus de sélection.

Les dossiers ne seront en aucun cas retournés aux postulants.

SOURCE DE L’ANNONCE : ANPE MALI

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