
PROGRAMME D’IMMERSION DES JEUNES DIPLOMES DANS
LES INSTITUTIONS DE LA CEDEAO / COHORTE 2026
I- CONTEXTE
Dans un contexte marqué par un fort taux de chômage et de sous-emploi des jeunes diplômés
en Afrique de l’Ouest, la question de l’insertion professionnelle demeure un enjeu majeur pour
les États membres de la Communauté Économique des États de l’Afrique de l’Ouest
(CEDEAO). Malgré un niveau croissant de qualification académique, de nombreux jeunes
peinent à accéder au marché du travail en raison du manque d’expérience professionnelle,
de l’inadéquation entre la formation et les besoins du marché, ainsi que de l’insuffisance des
dispositifs d’accompagnement à l’employabilité.
Face à ce défi, la CEDEAO a mis en place un programme d’immersion professionnelle
dans ses institutions et agences, afin d’offrir aux jeunes diplômés de sa communauté,
une opportunité concrète de renforcer leurs compétences professionnelles et leur
employabilité.
Ce programme vise à favoriser l’acquisition d’une expérience de terrain, la
connaissance des enjeux régionaux et la participation active des jeunes à la mise en
œuvre des programmes de la CEDEAO. Il constitue également un levier stratégique
pour encourager l’intégration régionale, en renforçant le sentiment d’appartenance à
la communauté ouest-africaine et en promouvant la mobilité des compétences dans
l’espace CEDEAO.
La cohorte 2026 du programme d’immersion est ouverte aux jeunes diplômés des
Etats membres de la CEDEAO (Bénin, Cap-Vert, Cote d’Ivoire, Gambie, Ghana,
Guinée, Guinée-Bissau, Libéria, Nigéria, Sénégal, Sierra-Léone et Togo) âgés de
dix-huit à trente-deux ans (18 à 32 ans) maximum
II- OBJECTIFS DU PROGRAMME
L’objectif global du programme est de contribuer à l’insertion professionnelle et
l’employabilité des jeunes diplômés, en leur offrant l’opportunité de mieux connaître
les programmes de la CEDEAO, en même temps contribuant à une meilleure efficacité
dans la mise en œuvre des programmes au sein de ses institutions et agences.
III- Objectifs spécifiques :
Spécifiquement, le programme d’immersion professionnelle souhaite :
- Offrir une possibilité d’immersion dans les différentes institutions et agences de la
CEDEAO ; - Créer un cadre qui permet aux jeunes diplômés de contribuer à la mise en œuvre
des programmes majeurs de la CEDEAO au sein de ses Institutions,
Départements, Agences et Représentations résidentes. - Offrir une source de revenus aux jeunes diplômés
IV- RESULTATS ATTENDUS - Les jeunes diplômés acquièrent une expérience professionnalisante à travers leur
immersion dans les programmes de la CEDEAO ; - Les jeunes diplômés apportent leur contribution à la mise en œuvre des
programmes de la CEDEAO. - Les jeunes diplômés sont financièrement autonomes
V- PUBLIC CIBLE :
Jeunes diplômés des pays membres de la CEDEAO, âgés de dix-huit à trente-deux
ans (18 – 32 ans) maximum.
VI- CRITERES DE SELECTION
Être ressortissant d’un pays membre de la CEDEAO (Bénin, Cap-Vert, Cote
d’Ivoire, Gambie, Ghana, Guinée, Guinée-Bissau, Libéria, Nigéria, Sénégal,
Sierra-Léone et Togo) ;
Être âgé (e) d’au moins 18 ans et d’au plus 32 ans au moment de la candidature
Être titulaire d’un diplôme de Licence, Master, Doctorat ou avoir un diplôme
équivalent ;
Soumettre sur la plateforme en ligne :
- Un Curriculum vitae (pdf) ;
- Une lettre de motivation
- Une copie de la carte nationale d’identité ou du passeport national (pdf ou
jpeg) ; - Une copie du ou des diplôme (s) académique (s) ou de son équivalent (pdf).
VII- MODALITES ET PROCESSUS DE SELECTION
Les postes ouverts du programme sont définis avec les Directions et structures
d’accueil de la CEDEAO avant chaque Programme, ce qui permet au candidat de
postuler selon le besoin exprimé par ces structures ;
80 postes sont exprimés pour l’année 2026 selon la liste ci-joint ;
La sélection des bénéficiaires du Programme d’immersion se fera par un
Comité de sélection ;
Seuls les candidats sélectionnés seront contactés pour la suite du processus.
VIII- CONDITIONS DU PROGRAMME D’IMMERSION
L’ensemble des conditions du programme sont définies dans les Termes de référence
joints au présent appel.
IX- DUREE, LIEU ET MODALITES DU PROGRAMME D’IMMERSION
Le Programme d’immersion des jeunes diplômés dans les Institutions et
Agences de la CEDEAO a une durée d’un an non renouvelable, soit 12 mois
maximum (Janvier à décembre 2026) ;
Le Programme est réalisé dans les Institutions, Agences et Représentations
Résidentes de la CEDEAO, ou tout autre lieu dument désigné par la CEDEAO
Le jeune diplômé bénéficiaire du Programme, à la fin de son immersion, produit
un rapport en trois (03) copies dont une copie est envoyée au Département
chargé du Développement Humain et des Affaires Sociales (DHAS), une autre
copie au département utilisateur et la dernière copie pour le/la jeune diplômé(e)
lui-même/elle-même ;
Les modalités pratiques du déroulement du programme seront définies en
rapport avec la structure d’accueil ;
Le jeune diplômé est tenu de participer en personne ou en ligne, selon les
besoins (pour ceux qui ne résident pas à Abuja), à toute cérémonie ou réunion
convoquée par la direction de coordination.
X- COORDINATION DU PROGRAMME D’IMMERSION
La coordination du programme d’immersion est assurée par la Direction Education,
Science et Culture, dans le Département Développement Humain et Affaires Sociales
de la CEDEAO.
NB : Prière lire en intégralité les termes de référence attachés et la liste des postes
du programme d’immersion. Les termes de référence donnent plus de détails sur les
conditions dudit programme et la liste des postes précise le besoin exprimé, le lieu de
réalisation du programme et le niveau de diplôme requis.
Date de publication : 26 août 2025
Date de la clôture de l’appel : 21 septembre 2025.
NB : Un candidat au programme d’immersion est autorisé à postuler dans 2
positions au maximum.
Documents attachés :
Termes de référence
XI- LIEN D’APPLICATION DES CANDIDATS
https://youngprofessional.ecowas.int/
XII- CONTACTS
Pour toute information complémentaire, prière écrire à l’adresse suivante :
escyoungprofessional2026@ecowas.int.
NB : L’équipe de coordination ne répondra qu’aux questions ou préoccupations non
prises en compte dans les Termes de référence.
TELECHARGEZ LA FICHE DE POSTE EN PDF ICI

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