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La Société d’Exploitation des Mines d’Or de Sadiola (SEMOS SA) recherche par prospection externe pour le compte du département MRM.
Intitulé du Poste : Géologue Senior du Grade Control
Nature du Contrat : CDI
Catégorie du poste : A6 de la Convention Collective des Mines.
Ligne hiérarchique : SurintendantdelaGéologie
Objectifs du poste :
Le GĂ©ologue Senior du Grade Control est responsable du contrĂ´le de la qualitĂ© du minerai extrait des diffĂ©rentes mines Ă ciel ouvert. Il supervise la collecte, l’analyse et l’interprĂ©tation des donnĂ©es gĂ©ologiques, y compris la cartographie, afin d’optimiser la production de la mine et de rĂ©duire le risque de traitement de dĂ©chets ou de matĂ©riaux Ă faible teneur.
Le Géologue Senior utilisera toutes ces informations pour générer des modèles de contrôle de la teneur afin de faciliter la planification à court terme de la mine et de contrôler leurs performances en effectuant un rapprochement détaillé avec la production.
Tâches & Responsabilités
1. Définition du minerai :
ĂĽ Superviser les processus quotidiens et hebdomadaires de contrĂ´le de la teneur, en veillant Ă ce que l’Ă©chantillonnage du minerai et des stĂ©riles soit effectuĂ© en temps voulu, avec prĂ©cision et de manière rentable ;
ü Définir et mettre à jour les limites des corps minéralisés et classer les types de minerais, en veillant à ce que des teneurs en minerai précises soient attribuées à chaque section de la mine ;
ĂĽ Collaborer avec les Ă©quipes d’exploitation minière et de planification afin d’optimiser la sĂ©lection du minerai Ă traiter, en minimisant la dilution et la perte de minerai.
2. Collecte et interprétation des données géologiques :
ĂĽ Superviser la collecte d’informations gĂ©ologiques et de donnĂ©es d’analyse Ă partir des trous de contrĂ´le de la teneur, des trous de mine et des fronts de taille ;
ü Utiliser les données géologiques et géotechniques pour interpréter et modéliser les schémas géologiques tridimensionnels et les schémas des ressources ;
ü Fournir des informations géologiques pour garantir la précision de la modélisation des corps minéralisés et de la planification minière.
3. Modèles de contrôle des pentes et planification à court terme :
ü Diriger la production de modèles de contrôle de la teneur afin de contribuer à la planification minière à court terme ;
ĂĽ Veiller Ă ce que les modèles de contrĂ´le de la teneur soient continuellement mis Ă jour sur la base de nouvelles donnĂ©es provenant de la cartographie de la fosse, du forage et de l’Ă©chantillonnage ;
ĂĽ Veiller Ă la bonne intĂ©gration des donnĂ©es gĂ©ologiques dans le programme de production de la mine afin d’atteindre les objectifs d’exploitation et de traitement.
4. Suivi des performances et rapprochement :
ĂĽ Surveiller et suivre les performances des modèles de contrĂ´le de la teneur en procĂ©dant Ă des rapprochements dĂ©taillĂ©s avec la production et les rĂ©sultats d’analyse ;
ĂĽ Identifier les Ă©carts entre les prĂ©visions et les teneurs rĂ©elles du minerai et collaborer avec l’Ă©quipe d’exploitation minière pour mettre en Ĺ“uvre des mesures correctives ;
ĂĽ Produire des rapports de rĂ©conciliation hebdomadaires et mensuels afin d’amĂ©liorer les stratĂ©gies de contrĂ´le de la teneur et d’affiner les techniques de modĂ©lisation.
5. Collaboration avec les services d’exploitation et de traitement des mines :
ĂĽ Travailler en Ă©troite collaboration avec les Ă©quipes d’ingĂ©nierie minière, de planification et de traitement afin de s’assurer que les donnĂ©es de contrĂ´le de la teneur sont correctement mises en Ĺ“uvre dans les plans de production ;
ĂĽ Fournir des donnĂ©es gĂ©ologiques pour l’extraction et le traitement du minerai, afin d’assurer une efficacitĂ© et une rĂ©cupĂ©ration maximales du minerai ;
ĂĽ Aider Ă mĂ©langer les qualitĂ©s de minerai afin d’optimiser l’efficacitĂ© de l’usinage et du traitement.
6. Assurance et contrôle de la qualité (AQ/CQ) :
ĂĽ Suivre et contrĂ´ler des procĂ©dures strictes d’AQ/CQ pour la collecte, la manipulation et l’analyse des Ă©chantillons afin de garantir l’intĂ©gritĂ© et l’exactitude des donnĂ©es ;
ĂĽ Veiller Ă ce que toutes les donnĂ©es relatives au contrĂ´le de la qualitĂ© soient documentĂ©es et stockĂ©es conformĂ©ment aux normes de l’entreprise et aux exigences rĂ©glementaires.
7. SantĂ©, sĂ©curitĂ© et respect de l’environnement :
ĂĽ Veiller Ă ce que toutes les activitĂ©s gĂ©ologiques soient conformes aux normes de l’entreprise en matière de santĂ©, de sĂ©curitĂ© et d’environnement ;
ü Promouvoir un environnement de travail sûr en encourageant le respect des protocoles de sécurité et en participant aux réunions de sécurité ;
ĂĽ Participer Ă l’Ă©valuation des risques, Ă l’identification des dangers et aux processus d’attĂ©nuation.
8. Mentorat et Leadership :
ĂĽ Diriger et encadrer les gĂ©ologues dĂ©butants, en leur fournissant des conseils et une formation sur les meilleures pratiques en matière de collecte de donnĂ©es gĂ©ologiques – y compris la cartographie, l’interprĂ©tation et la modĂ©lisation ;
ĂĽ Promouvoir le travail d’Ă©quipe et assurer une communication efficace au sein du dĂ©partement gĂ©ologique et entre les autres dĂ©partements.
9. Amélioration continue :
ĂĽ Participer activement Ă l’identification des domaines d’amĂ©lioration des techniques et mĂ©thodes de contrĂ´le de teneur ;
ü Se tenir au courant des tendances du secteur, des avancées technologiques et des innovations en matière de modélisation géologique et de systèmes de contrôle des pentes.
10. Reporting :
ü Faire les rapports sur demande de la hiérarchie ;
ĂĽ Faire les rapports quotidiens/hebdomadaires/mensuels/trimestriels.
Qualification et expérience professionnelle requises :
Les candidats intéressés doivent :
– ĂŠtre titulaire d’un diplĂ´me d’IngĂ©nieur en GĂ©ologie, Sciences de la Terre, ou dans un domaine similaire ;
– ĂŠtre membre actif d’une association professionnelle de gĂ©o- scientifiques ;
– Avoir au moins 10 ans d’expĂ©rience dans le domaine du contrĂ´le de la teneur ou de la gĂ©ologie dans une mines d’or Ă ciel ouvert ;
Compétences :
v Techniques
– Avoir une expĂ©rience significative de la modĂ©lisation de corps minĂ©ralisĂ©s, de la planification minière Ă court terme et des processus de rĂ©conciliation ;
– Avoir une connaissance approfondie des pratiques de contrĂ´le de la teneur et de rĂ©conciliation dans un environnement minier Ă ciel ouvert ;
– Avoir la capacitĂ© Ă gĂ©nĂ©rer et Ă gĂ©rer des modèles gĂ©ologiques complexes,
– Avoir des compĂ©tences avancĂ©es en matière d’analyse et d’interprĂ©tation des donnĂ©es gĂ©ologiques ;
– Avoir une maĂ®trise des logiciels gĂ©ologiques (par exemple Leapfrog, Datamine, etc.) et des outils d’analyse des donnĂ©es ;
– Avoir une forte comprĂ©hension des mĂ©thodes de contrĂ´le de la teneur, de l’interprĂ©tation gĂ©ologique et de la cartographie des corps minĂ©ralisĂ©s ;
v Organisationnelle et leadership :
– Avoir d’excellentes compĂ©tences en matière de communication,
– ĂŠtre capable de diriger une Ă©quipe pluridisciplinaire dans un environnement multiculturel,
– ĂŠtre capable de communiquer Ă la hiĂ©rarchie des rĂ©sultats gĂ©ologiques avec fiabilitĂ© et assurance ;
– Avoir une solide connaissance des normes de SantĂ©, sĂ©curitĂ© et environnement plus particulièrement dans l’industrie minière ;
– Avoir la capacitĂ© de travailler dans un environnement minier Ă ciel ouvert, avec une exposition rĂ©gulière Ă des conditions mĂ©tĂ©orologiques variables.
v Dossiers de candidature :
Les candidats sont priés d’envoyer leurs CV actualisés, ainsi que leurs lettres de motivation, suivis, des copies des diplômes et attestations via l’adresse suivante : Recruitments@AlliedGold.com au plus tard le 27 avril 2026à 15H30 min
v NB : LES RECRUTEMENTS A LA SEMOS SA NE SONT CONDITONNES A AUCUN FRAIS

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