INSTITUT PASTEUR DE GUINEE RECRUTE ADMINISTRATEUR SYSTEMES ET RESEAUX JUNIOR H/F

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L’INSTITUT PASTEUR DE GUINÉE RECRUTE : Un(e) Administrateur Système et Réseau Junior

I- À PROPOS DE L’INSTITUT PASTEUR DE GUINÉE

L’Institut Pasteur de Guinée (IPGui) est une Institution publique guinéenne autonome à statut particulier créée en septembre 2015. Dans le cadre du concept « Une Seule Santé », il est en interaction proche avec le Ministère de l’Enseignement Supérieur, de la Recherche Scientifique et de l’Innovation, le Ministère de la Santé et de l’Hygiène Publique, le Ministère de l’Elevage et le Ministère de l’Environnement et du Développement Durable de Guinée. Il a pour vision de développer des capacités humaines et technologiques de référence pour une recherche au service de la santé des populations en Guinée et dans le monde.

Son objectif majeur est de répondre aux urgences épidémiques, de participer à la surveillance et à la recherche sur les maladies infectieuses, notamment les zoonoses, de former et accompagner les scientifiques guinéens et enfin de fournir des services de santé publique à la population. Depuis 2018 et l’ouverture de son premier laboratoire, l’Institut Pasteur de Guinée se développe en collaboration étroite avec ses partenaires guinéens et internationaux, et notamment avec le soutien financier de l’AFD – Agence Française de Développement et du Ministère de l’Europe et des Affaires étrangères (MEAE) français.

Les projets de recherche en développement bénéficient ainsi d’outils technologiques et digitaux de premier plan pour le diagnostic, le séquençage et l’analyse des pathogènes.

Rejoindre notre institut, c’est appartenir à une équipe de grande diversité culturelle, de mixité de savoir et de savoir-faire.

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II- RENSEIGNEMENTS SUR LE POSTE

  • IntitulĂ© du poste : Administrateur Système Informatique et RĂ©seau Junior
  • Nature du poste : Permanent
  • Lieu d’affectation : Institut Pasteur de GuinĂ©e, Conakry
  • CatĂ©gorie : Agent de MaĂ®trise

III- MISSIONS ET ACTIVITÉS

  • Missions principales :
    • Assurer la gestion, la maintenance et la sĂ©curisation des systèmes informatiques et des rĂ©seaux de l’institut, en garantissant leur disponibilitĂ© et leur fiabilitĂ©.
  • ResponsabilitĂ©s opĂ©rationnelles et techniques :
    • Administration et maintien des systèmes : gestion des comptes Active Directory et M365, mises Ă  jour, maintenance, escalade vers le prestataire IT si nĂ©cessaire.
    • Gestion des rĂ©seaux : installation et configuration de rĂ©seaux de base (câblage, Wifi), diagnostic et rĂ©solution des pannes, escalade vers le prestataire IT pour VLAN/VPN.
    • SĂ©curitĂ© informatique : application des politiques de sĂ©curitĂ©, protection des donnĂ©es sensibles, sensibilisation des utilisateurs, suivi des sauvegardes et antivirus, escalade vers le prestataire IT pour pare-feu.
    • Support quotidien et assistance aux utilisateurs : installation et maintenance des postes et logiciels, traitement des tickets utilisateurs, support technique niveaux 1 et 2.
    • Gestion du parc informatique : inventaire et suivi du matĂ©riel, renouvellement et maintenance.
    • AmĂ©lioration continue : rĂ©daction de procĂ©dures, documentation, optimisation des performances, veille technologique, montĂ©e en compĂ©tences avec appui du prestataire IT.
  • Contraintes et difficultĂ©s :
    • VariĂ©tĂ© des problĂ©matiques rencontrĂ©es
    • Environnement exigeant (normes ISO9001)
    • Priorisation des tâches et sens de l’urgence
    • DisponibilitĂ© et gestion du stress

IV- QUALIFICATIONS ET COMPÉTENCES REQUISES

  • Qualifications :
    • Bac+3 en informatique, rĂ©seaux ou systèmes
    • Minimum 2 ans d’expĂ©rience
    • MaĂ®trise de Windows Server, VPN, Wifi, routeurs
    • Connaissance des outils cloud (Office 365)
    • Sauvegarde et sĂ©curitĂ© informatique
    • Savoir lire et comprendre l’anglais
  • CompĂ©tences :
    • CuriositĂ© et capacitĂ© d’apprentissage
    • Polyvalence et agilitĂ©
    • Rigueur et sens de la documentation
    • Organisation et gestion des prioritĂ©s
    • RĂ©activitĂ© et sens de l’urgence
    • CapacitĂ© Ă  gĂ©rer des situations de stress
    • Sens du contact et du service (Ă©quipe interne, utilisateurs, prestataires)
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V- MODALITÉS DE CANDIDATURE

Les candidat(e)s intĂ©ressĂ©(e)s sont priĂ©(e)s d’envoyer par email uniquement Ă  : recrutement@pasteur-guinee.org, avec la mention « Administrateur Système Informatique et RĂ©seau Junior Â», les documents suivants en un seul fichier PDF (nom du candidat en titre) :

  • CV
  • Lettre de motivation
  • Copie du diplĂ´me requis
  • Trois rĂ©fĂ©rences (noms, fonctions, contacts)

L’IPGui applique un Plan d’Égalité du Genre (PEG) et encourage vivement les candidatures féminines.

  • Date limite de candidature : Dimanche 03 mai 2026 Ă  23h59
  • Seul(e)s les candidat(e)s prĂ©sĂ©lectionnĂ©(e)s seront contactĂ©(e)s pour un test de sĂ©lection.

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