PAM GUINEE RECRUTE 03 POSTES H/F

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TITRE DU POSTE:
  Business Support Assistant (Achats)

TYPE DE CONTRAT/GRADE:  Contrat de Service/L4

UNITE/DIVISION:  Supply Chain

LIEU D’AFFECTATION (Ville, Pays) : Conakry/Guinée

NOMBRE DE POSTES : 1

DUREE:  6 mois

A propos du PAM :

Le Programme alimentaire mondial des Nations unies (PAM) est une organisation humanitaire très prestigieuse, dont la rĂ©putation n’est plus Ă  dĂ©montrer. C’est la plus grande agence humanitaire au monde, opĂ©rant dans plus de 120 pays et territoires. Il apporte une aide vitale dans les situations d’urgence, Ĺ“uvre Ă  la culture de la paix, Ă  la stabilitĂ© et Ă  la prospĂ©ritĂ© pour les personnes qui se remettent d’un conflit, d’une catastrophe ou de l’impact du changement climatique, et soutient des moyens de subsistance durables et rĂ©silients pour un monde oĂą la faim n’existe plus.

Au PAM, les personnes sont au cĹ“ur de tout ce que nous faisons, et la vision du futur personnel du PAM est celle d’Ă©quipes diversifiĂ©es, engagĂ©es, qualifiĂ©es et très performantes, sĂ©lectionnĂ©es sur la base du mĂ©rite, opĂ©rant dans un environnement de travail sain et inclusif, vivant les valeurs du PAM (intĂ©gritĂ©, collaboration, engagement, humanitĂ© et inclusion) et travaillant avec des partenaires pour sauver et changer la vie de ceux que le PAM sert.

Pour en savoir plus sur le PAM, visitez notre site web : Programme Alimentaire Mondial (PAM) des Nations Unies et suivez-nous sur les médias sociaux pour vous tenir au courant de nos dernières nouvelles : You Tube, LinkedIn, Instagram, Facebook, Twitter.

Description des Taches :

Sous la supervision directe de l’Assistante aux Achats, le titulaire du poste aura les tâches suivantes :

  • Appuyer le processus d’approvisionnement, notamment la prĂ©paration des demandes d’achat, la collecte des devis en conformitĂ© avec les politiques de passation de marchĂ©s du PAM. 
  • Assurer la tenue rigoureuse des dossiers relatifs aux activitĂ©s d’approvisionnement, aux inventaires et aux informations sur les fournisseurs, garantissant l’intĂ©gritĂ© des donnĂ©es et la production de rapports dans les dĂ©lais. 
  • Soutenir la coordination avec les parties prenantes internes et externes, y compris les fournisseurs, les prestataires logistiques et les diffĂ©rentes unitĂ©s du PAM, afin de faciliter le bon dĂ©roulement des opĂ©rations de la chaĂ®ne d’approvisionnement. 
  • Soutenir la mise en Ĺ“uvre des stratĂ©gies d’approvisionnement, contribuant Ă  la livraison des biens et services de manière rentable et dans les dĂ©lais impartis. 
  • PrĂ©parer et traiter divers documents administratifs, rapports et correspondances liĂ©s aux activitĂ©s d’approvisionnement. 
  • Participer Ă  l’identification et Ă  la sĂ©lection des fournisseurs qualifiĂ©s, contribuant Ă  une gestion efficace des partenariats. 
  • Anticiper et rĂ©soudre les problèmes ou retards potentiels dans l’approvisionnement, en adoptant une approche axĂ©e sur les rĂ©sultats. 
  • Contribuer au suivi et Ă  l’évaluation de la performance de l’unitĂ© approvisionnement, en fournissant des donnĂ©es et des analyses pour soutenir la stratĂ©gie et l’amĂ©lioration continue. 
  • Fournir un support administratif aux membres de l’unitĂ©

Qualifications et Expériences:

Education : Avoir un diplĂ´me d’Ă©tudes secondaires et une formation post-secondaire dans le domaine fonctionnel concernĂ© (Achats, Chaine d’approvisionnement, Logistiques, Gestion). 

Expérience Souhaitée :

Avoir au minimum quatre (4) années d’expérience professionnelle pertinente à des niveaux de responsabilité de plus en plus élevés dont 2 au moins dans le domaine de la chaîne d’approvisionnement (Achats, logistique).

Connaissances et Compétences:

  • Avoir une ComprĂ©hension Ă©lĂ©mentaires des procĂ©dures utilisĂ©s pour faciliter la mise en Ĺ“uvre des contrats et appels d’offre
  • Aptitude Ă  gĂ©rer de manière appropriĂ©e les produits et les services en s’appuyant sur sa connaissance des sources d’approvisionnement, des technologies, des caractĂ©ristiques des marchandises ainsi que des principes et des pratiques appliquĂ©s en matière d’achat
  • Aptitude Ă  utiliser sa connaissance Ă©lĂ©mentaire des sources de donnĂ©es, des systèmes d’achat, du système d’exploitation et des processus pour exĂ©cuter des tâches quotidiennes.
  • Aptitude Ă  fournir le support nĂ©cessaire pour un suivi prĂ©cis des activitĂ©s conformĂ©ment aux normes applicables afin de faciliter la rĂ©ponse Ă  des questions d’audit simple.
  • Rompu(e) Ă  l’utilisation du matĂ©riel de bureau et de progiciels tels que Microsoft Word.
  • Connaissance des procĂ©dures et des mĂ©thodes courantes Ă  appliquer pour mener Ă  bien le travail demandĂ© sous une supervision minimale.

•  Aptitude Ă  faire preuve de tact et de courtoisie lors des Ă©changes d’informations avec des personnes d’horizons divers.

• Aptitude à repérer des anomalies dans les données et à corriger les problèmes appelant une attention particulière.

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• Aptitude Ă  donner des orientations ou Ă  assurer une formation Ă©lĂ©mentaire en cours d’emploi Ă  des membres du personnel moins expĂ©rimentĂ©s.

Langues : MaĂ®trise du français Ă  l’oral et Ă  l’Ă©crit. La connaissance de l’anglais serait atout

Pour postuler, cliquez sur le lien suivant : https://wd3.myworkdaysite.com/fr-FR/recruiting/wfp/job_openings/job/Conakry-Guine/Business-Support-Assistant-Procurement_JR121925?q=Guin%C3%A9e


TITRE DU POSTE:

Business support Assistant /Finances

TYPE DE CONTRAT/GRADE:

Service Contrat / SC4

UNITE/DIVISION:

Finance & Management Services

LIEU D’AFFECTATION (Ville, Pays) :

NOMBRE DE POSTE : 01

Conakry, Guinée

DUREE:

06 mois

A propos du PAM :

Le Programme alimentaire mondial des Nations unies (PAM) est une organisation humanitaire très prestigieuse, dont la rĂ©putation n’est plus Ă  dĂ©montrer. C’est la plus grande agence humanitaire au monde, opĂ©rant dans plus de 120 pays et territoires. Il apporte une aide vitale dans les situations d’urgence, Ĺ“uvre Ă  la culture de la paix, Ă  la stabilitĂ© et Ă  la prospĂ©ritĂ© pour les personnes qui se remettent d’un conflit, d’une catastrophe ou de l’impact du changement climatique, et soutient des moyens de subsistance durables et rĂ©silients pour un monde oĂą la faim n’existe plus.

Au PAM, les personnes sont au cĹ“ur de tout ce que nous faisons, et la vision du futur personnel du PAM est celle d’Ă©quipes diversifiĂ©es, engagĂ©es, qualifiĂ©es et très performantes, sĂ©lectionnĂ©es sur la base du mĂ©rite, opĂ©rant dans un environnement de travail sain et inclusif, vivant les valeurs du PAM (intĂ©gritĂ©, collaboration, engagement, humanitĂ© et inclusion) et travaillant avec des partenaires pour sauver et changer la vie de ceux que le PAM sert.

Pour en savoir plus sur le PAM, visitez notre site web : Programme Alimentaire Mondial (PAM) des Nations Unies et suivez-nous sur les médias sociaux pour vous tenir au courant de nos dernières nouvelles : You Tube, LinkedIn, Instagram, Facebook, Twitter.

1. Contexte et justification

Sous la responsabilité de l’Adjoint aux Finances, Business support Finance Assistant (e) assure l’appui à l’exécution efficace des transactions financières en soutien à la gestion du Programme Alimentaire Mondial, avec un accent particulier sur les transactions financières dans les zones d’intervention suscitées.

2. Objet du poste

Fournir des services de support et comptabilitĂ© de qualitĂ©, axĂ© sur le client et l’optimisation des ressources, ainsi que des services de soutien financier, budgĂ©taire et administratif impliquant l’enregistrement et l’interprĂ©tation d’informations financières et budgĂ©taires afin d’assurer le bon fonctionnement des services de soutien et d’Ă©clairer la prise de dĂ©cision.

3. ResponsabilitĂ© clĂ©s par domaine :

Sous la supervision directe du Finance Associate, le titulaire du poste aura les tâches suivantes:

1. Procéder à la réconciliation bancaire des comptes du PAM et celle des petites caisses.

2. En soutien à l’Administration et Finances Officer, procéder à l’initiation des paiements sur GPS.

3. Produire diverses donnĂ©es, compiler et prĂ©parer des rapports afin de contribuer Ă  la fourniture d’informations prĂ©cises pour les prises de dĂ©cision et maintenir une gestion efficace.


4. Exécution des paiements des bénéficiaires dans le cadre du CBT (Cash-Based Transfer) avec les applications de Ecobank Omni, MTN et Orange.

5. Fournir le soutien procĂ©dural et technique au personnel dans les domaines des finances, afin d’assurer le respect des politiques, règles et règlements financiers du PAM.


6. Soutenir l’Ă©laboration et la mise en Ĺ“uvre de politiques et procĂ©dures financières, et aider Ă  la mise en place de procĂ©dures comptables, de systèmes et de contrĂ´les internes appropriĂ©s.


7. Surveiller la situation de trĂ©sorerie quotidienne afin d’optimiser l’utilisation de l’excĂ©dent de trĂ©sorerie et faire une bonne gestion de forecast.


8. Surveiller le système de registre centralisé (ITS et GPS) afin de traiter tous les paiements du personnel interne et les factures des fournisseurs externes en temps opportun et conformément aux normes du PAM.


9. Contribuer Ă  la prĂ©paration, Ă  la mise en Ĺ“uvre et au suivi des budgets, surveiller les dĂ©penses et les prĂ©visions budgĂ©taires, afin de s’assurer que les besoins futurs pertinents en matière de financement sont respectĂ©s.


10. Veiller et suivre les pratiques standards de prĂ©paration aux situations d’urgence afin de rĂ©pondre aux exigences d’urgence immĂ©diates pour un service supplĂ©mentaire au bureau et sur le terrain.


11. Surveiller les soldes des comptes et traiter les transactions financières de manière prĂ©cise et en temps opportun, afin d’Ă©viter la survenance d’un dĂ©couvert.

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12. Suivre et traiter des requĂŞtes financières dans le système GSMT (comme les demandes d’avances opĂ©rationnelles ainsi que leurs justifications, les demandes de certains paiements n’ayant pas de bon de commande…).


13. Compiler les donnĂ©es de la base de donnĂ©es et des systèmes du PAM afin d’aider Ă  gĂ©nĂ©rer et Ă  analyser les rapports financiers sur une base mensuelle.

14. Faire toute autre tâche dans le cadre du travail et atteindre les objectifs du PAM.

4. Qualifications et Expériences :

Education : Avoir au moins une Licence (Bac + 3) ou d’un diplĂ´me Ă©quivalent dans l’un des domaines suivants : Finances, Administration des Affaires, Gestion, Sciences Economiques, audit.

Expérience Souhaitée :

Avoir au minimum quatre (4) années d’expérience professionnelle pertinente à des niveaux de responsabilités de plus en plus élevés dont au moins deux (2) dans les domaines financiers ou connexe au sein d’un projet/programme, dans le secteur public ou privé ;

Connaissances et Compétences:

  • Manifeste une connaissance Ă©lĂ©mentaire des contrĂ´les internes, de la gestion des risques et des mĂ©canismes de suivi ainsi que de leur possible application aux activitĂ©s essentielles du PAM.
  • Se montre capable de soutenir les initiatives de planification des activitĂ©s et d’Ă©tablir Ă  cet effet des budgets et des prĂ©visions Ă©lĂ©mentaires par projet, en intĂ©grant des informations issues de diverses sources si nĂ©cessaire pour effectuer le suivi des indicateurs de performance clĂ©s
  • Se montre capable de supporter le suivi de l’Ă©volution des effectifs du bureau et sur le terrain et l’utilisation des ressources par projet/activitĂ© et d’appuyer l’établissement des rapports y affĂ©rents.
  • Met en application sa connaissance des principes et usages financiers et comptables pour garantir le respect des politiques du PAM, des procĂ©dures applicables et des normes comptables.
  • Aptitude Ă  fournir le support nĂ©cessaire pour un suivi prĂ©cis des activitĂ©s conformĂ©ment aux normes applicables afin de faciliter la rĂ©ponse Ă  des questions d’audit simple.
  • Montre qu’il ou elle a une comprĂ©hension Ă©lĂ©mentaire des principes relatifs aux programmes/projets, Ă  la mise en Ĺ“uvre et Ă  la chaĂ®ne d’approvisionnement (notamment des modalitĂ©s et de la structure des projets).
  • Rompu(e) Ă  l’utilisation du matĂ©riel de bureau et de progiciels tels que Microsoft, logiciel de Gestions.
  • Connaissance des procĂ©dures et des mĂ©thodes courantes Ă  appliquer pour mener Ă  bien le travail demandĂ© sous une supervision minimale.

•  Aptitude Ă  faire preuve de tact et de courtoisie lors des Ă©changes d’informations avec des personnes d’horizons divers.

• Aptitude à repérer des anomalies dans les données et à corriger les problèmes appelant une attention particulière.

• Aptitude Ă  donner des orientations ou Ă  assurer une formation Ă©lĂ©mentaire en cours d’emploi Ă  des membres du personnel moins expĂ©rimentĂ©s.

Langue : MaĂ®trise du français Ă  l’oral et Ă  l’Ă©crit. La connaissance de l’anglais serait atout.

Pour postuler, cliquez sur le lien suivant : https://wd3.myworkdaysite.com/fr-FR/recruiting/wfp/job_openings/job/Conakry-Guine/Business-Support-Assistant-Finances–SC4-_JR121927?q=Guin%C3%A9e

Programme Policy Officer (Head of Field Office)

A propos du PAM :

Le Programme Alimentaire Mondial des Nations unies (PAM) est une organisation humanitaire très prestigieuse, dont la rĂ©putation n’est plus Ă  dĂ©montrer. C’est la plus grande agence humanitaire au monde, opĂ©rant dans plus de 120 pays et territoires. Il apporte une aide vitale dans les situations d’urgence, Ĺ“uvre Ă  la culture de la paix, Ă  la stabilitĂ© et Ă  la prospĂ©ritĂ© pour les personnes qui se remettent d’un conflit, d’une catastrophe ou de l’impact du changement climatique, et soutient des moyens de subsistance durables et rĂ©silients pour un monde oĂą la faim n’existe plus.

Au PAM, les personnes sont au cĹ“ur de tout ce que nous faisons, et la vision du futur personnel du PAM est celle d’Ă©quipes diversifiĂ©es, engagĂ©es, qualifiĂ©es et très performantes, sĂ©lectionnĂ©es sur la base du mĂ©rite, opĂ©rant dans un environnement de travail sain et inclusif, vivant les valeurs du PAM (intĂ©gritĂ©, collaboration, engagement, humanitĂ© et inclusion) et travaillant avec des partenaires pour sauver et changer la vie de ceux que le PAM sert.

Pour en savoir plus sur le PAM, visitez notre site web : Programme Alimentaire Mondial (PAM) des Nations Unies et suivez-nous sur les médias sociaux pour vous tenir au courant de nos dernières nouvelles : You Tube, LinkedIn, Instagram, Facebook, Twitter.

Ce poste est basé au Bureau de Terrain (BT) du PAM à Kankan et le/la titulaire du poste travaille généralement sous l’appui rapproché et la supervision d’un membre du personnel professionnel plus expérimenté, recevant des orientations ainsi que des retours réguliers sur les tâches accomplies. Le titulaire du poste est généralement impliqué dans des activités de programme ou de politique, ou dans des travaux analytiques de complexité

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Il/Elle sera responsable de la mise en œuvre des programmes et activités du PAM dans sa zone de couverture, ainsi que de la gestion globale des opérations de terrain pour assurer une assistance efficace, efficiente et conforme aux standards du PAM.

La supervision sera assurée à travers :

  • des Ă©changes rĂ©guliers,
  • un plan de travail annuel incluant les activitĂ©s et rĂ©sultats attendus,
  • la participation Ă  des rĂ©unions de coordination, ateliers, missions et Ă©changes avec les partenaires,
  • la reprĂ©sentation du PAM dans la zone d’intervention.

THE ROLE

Apporter un appui aux activités de politique et de programme afin de contribuer à répondre efficacement aux besoins d’assistance alimentaire.

KEY ACCOUNTABILITIES (not all-inclusive, within delegated authority):

  • Sous la supervision directe de la Directrice Pays Adjointe et Cheffe du Programme, le/la Chef(fe) de Sous-Bureau aura les responsabilitĂ©s suivantes :
  • Assurer la gestion efficace du Bureau de Terrain (BT) afin de maintenir une Ă©quipe cohĂ©sive, performante et orientĂ©e vers les rĂ©sultats.
  • Planifier et superviser les opĂ©rations sur le terrain, y compris l’accueil des missions internes et externes, afin de garantir une mise en Ĺ“uvre efficace et conforme aux normes et procĂ©dures du PAM.
  • Veiller Ă  l’utilisation optimale et conforme des ressources allouĂ©es, en rendant compte en temps utile Ă  la Direction du Bureau Pays de tout Ă©cart constatĂ©.
  • Assurer le traitement rapide des problèmes opĂ©rationnels afin d’éviter pertes, retards ou interruptions dans l’assistance.
  • Garantir un suivi rĂ©gulier des sites de distribution, incluant le Reporting, la redevabilitĂ©, les actions de suivi et les revues, en coordination avec l’unitĂ© RAM du Bureau Pays.
  • Fournir des analyses, retours et contributions sur la mise en Ĺ“uvre et l’impact des opĂ©rations de terrain pour Ă©clairer la prise de dĂ©cision.
  • Assurer la visibilitĂ© des activitĂ©s du PAM et partager les informations pertinentes avec les unitĂ©s Partenariats, Reporting et Communication du Bureau Pays.
  • DĂ©velopper et entretenir des relations de collaboration efficaces avec les autoritĂ©s locales, ONG internationales et nationales, agences des Nations Unies, organisations de la sociĂ©tĂ© civile et autres partenaires clĂ©s.
  • Contribuer au dĂ©veloppement de projets, plans et processus via des recherches et analyses alignĂ©es sur les politiques et orientations du PAM.
  • Superviser la collecte de donnĂ©es et assurer les actions de suivi avec les responsables d’activitĂ©s et l’unitĂ© RAM.
  • IntĂ©grer systĂ©matiquement la dimension genre dans la planification et la mise en Ĺ“uvre des opĂ©rations.
  • Contribuer Ă  la prĂ©paration de rapports rĂ©guliers, prĂ©cis et de qualitĂ©, permettant une prise de dĂ©cision Ă©clairĂ©e.
  • Renforcer les capacitĂ©s du personnel du PAM, des partenaires et des autoritĂ©s locales/nationales pour amĂ©liorer la prĂ©paration et la rĂ©ponse aux besoins d’assistance alimentaire.
  • ĂŠtre responsable de la sĂ©curitĂ© du personnel, des opĂ©rations, des locaux et des biens du PAM dans la zone de couverture, en conformitĂ© avec les normes de sĂ»retĂ© et sĂ©curitĂ©. Participer activement au comitĂ© de gestion de la sĂ©curitĂ© (ASMT).
  • Appliquer les pratiques standard approuvĂ©es par le PAM en matière de prĂ©paration et de rĂ©ponse aux situations d’urgence, et garantir la capacitĂ© du PAM Ă  rĂ©pondre rapidement aux crises, si nĂ©cessaire.
  • Assurer une communication interne fluide pour renforcer la coordination et la collaboration entre collègues.
  • Encadrer, orienter et soutenir les membres de l’équipe, tout en donnant l’exemple d’un leadership inclusif et performant.
  • ExĂ©cuter toute autre tâche requise par le PAM GuinĂ©e.

AUTRES APTITUDES REQUISES POUR LE POSTE

  • A acquis de l’expĂ©rience dans la mise en Ĺ“uvre de programmes techniques (par exemple : nutrition, etc.).
  • A mis en Ĺ“uvre des programmes et a contribuĂ© Ă  la conception des opĂ©rations.
  • A apportĂ© des contributions aux discussions et dĂ©cisions liĂ©es aux politiques.

Pour postuler, cliquez sur le lien suivant : https://wd3.myworkdaysite.com/fr-FR/recruiting/wfp/job_openings/job/Kankan-Guine/Programme-Policy-Officer–Head-of-Field-Office-_JR121928?q=Guin%C3%A9e

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