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📢 𝐑𝐄𝐂𝐑𝐔𝐓𝐄𝐌𝐄𝐍𝐓 – 𝟑 𝐏𝐎𝐒𝐓𝐄𝐒 (𝐀𝐠𝐫𝐨𝐚𝐥𝐢𝐦𝐞𝐧𝐭𝐚𝐢𝐫𝐞 / 𝐀𝐯𝐢𝐜𝐮𝐥𝐭𝐮𝐫𝐞)
Dans le cadre du renforcement de ses équipes, une entreprise évoluant dans le 𝐬𝐞𝐜𝐭𝐞𝐮𝐫 𝐀𝐠𝐫𝐨𝐚𝐥𝐢𝐦𝐞𝐧𝐭𝐚𝐢𝐫𝐞 / 𝐀𝐯𝐢𝐜𝐮𝐥𝐭𝐮𝐫𝐞 recrute trois profils :
1️⃣ RESPONSABLE MARKETING (H/F) – 𝐓𝐑𝐁𝟎𝟐𝟒𝟖𝟕 👉 https://bit.ly/4a33nAN
Nous cherchons un(e) Responsable Marketing pour un client spécialisé dans le secteur de l’agroalimentaire et de l’aviculture.
Missions
Définir et mettre en œuvre la stratégie marketing de l’entreprise afin de renforcer la visibilité du client, stimuler la croissance des ventes et soutenir le développement commercial dans le secteur agricole et avicole.
Principales responsabilité
Stratégie marketing
Développer et mettre en œuvre le plan marketing annuel adapté au secteur agricole et avicole.
Identifier les opportunités de marché et proposer des actions innovantes pour accroître la notoriété et les ventes.
Piloter les campagnes marketing, promotions et événements.
Communication et promotion
Gérer la communication interne et externe de l’entreprise.
Superviser la production de supports marketing (brochures, affiches, contenus digitaux…).
Animer les réseaux sociaux et les canaux digitaux de l’entreprise.
Analyse et reporting
Suivre les performances des actions marketing et des campagnes publicitaires.
Établir des rapports réguliers sur les indicateurs clés et proposer des recommandations stratégiques.
Étudier la concurrence et le marché pour ajuster la stratégie marketing.
Profil recherché
Formations / Expériences
Bac+4/5 en Marketing, Commerce, Communication ou équivalent.
Formation complémentaire en stratégie marketing ou digitale est un atout.
Minimum 5 à 7 ans d’expérience dans le marketing, idéalement dans le secteur agricole ou industriel.
Expérience dans la mise en place de stratégies marketing et campagnes commerciales.
Compétences techniques
Maîtrise des techniques marketing traditionnelles et digitales.
Analyse de marché, études de concurrence et segmentation clientèle.
Capacité à élaborer et suivre un budget marketing.
Qualités personnelles
Créativité, esprit d’initiative et sens stratégique.
Leadership et capacité à manager une équipe.
Excellent relationnel et compétences en communication.
Orientation résultats et esprit d’analyse.
2️⃣ TECHNICO-COMMERCIAL (H/F) – 𝐓𝐑𝐁𝟎𝟐𝟒𝟖𝟖 👉 https://bit.ly/4o8TzsC
Nous cherchons un(e) Technico-Commercial(e) Produits alimentaires pour volailles pour un client spécialisé dans le secteur de l’agroalimentaire et de l’aviculture.
Missions
Développer le chiffre d’affaires en commercialisant les produits alimentaires pour volailles tout en apportant un support technique aux clients pour optimiser leurs performances d’élevage.
Principales responsabilités
Développement commercial
Prospecter de nouveaux clients et marchés (éleveurs, coopératives, distributeurs).
Développer et fidéliser le portefeuille clients existant.
Négocier les conditions commerciales (prix, quantités, délais de livraison).
Atteindre les objectifs de chiffre d’affaires fixés par la direction.
Conseil technique et accompagnement
Apporter des conseils techniques sur l’utilisation des produits (quantité, fréquence, complément nutritionnel).
Réaliser des visites sur site pour évaluer les performances et les besoins des élevages.
Participer à l’élaboration des solutions adaptées pour les clients.
Gestion et reporting
Suivre les ventes et préparer les rapports réguliers pour la direction.
Mettre à jour les bases de données clients et les tableaux de bord commerciaux.
Remonter les informations du marché et les tendances concurrentielles.
Profil recherché
Formations / Expériences
Bac+3 minimum en Agronomie, Zootechnie, Commerce ou équivalent.
Minimum 6 ans dans la vente de produits alimentaires pour volailles ou dans le secteur agricole.
Compétences techniques
Connaissances en nutrition animale et produits alimentaires pour volailles.
Maitrise des techniques de vente et de négociation.
Bonne compréhension des problématiques liées aux élevages.
Qualités personnelles
Leadership et esprit d’initiative.
Sens du relationnel et orientation client.
Autonomie et rigueur dans l’organisation des tournées et activités commerciales.
Capacité à travailler sous pression et atteindre les objectifs fixés.
3️⃣ ASSISTANT ADMINISTRATIF DES VENTES (H/F) – 𝐓𝐑𝐁𝟎𝟐𝟒𝟖𝟗 👉 https://bit.ly/4ppr3Ed
Nous cherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) des Ventes pour un client spécialisé dans le secteur de l’agroalimentaire et de l’aviculture.
Missions
Assister le département commercial dans la gestion administrative des ventes afin de garantir un suivi efficace des commandes, de la facturation et de la relation client.
Principales responsabilités
Gestion administrative des ventes
Enregistrer et suivre les commandes clients dans le système interne.
Préparer et suivre les bons de livraison et factures.
Assurer la mise à jour des bases de données clients et produits.
Suivre les paiements et relancer les clients en cas de retard.
Support au service commercial et opérationnel
Assister l’équipe commerciale dans la préparation des offres et devis.
Fournir un support administratif pour les campagnes commerciales et promotions.
Participer à la rédaction de rapports de ventes et de tableaux de suivi.
Coordonner avec l’équipe opérationnelle l’organisation, la préparation et la livraison des commandes.
Assurer le suivi logistique des livraisons et résoudre les éventuels incidents en lien avec les équipes concernées.
Relation client
Servir d’interface entre les clients et l’équipe commerciale pour les demandes administratives.
Traiter les réclamations ou demandes clients avec réactivité et professionnalisme.
Organisation et reporting
Mettre à jour les indicateurs et tableaux de bord de suivi des ventes.
Fournir un reporting régulier à la hiérarchie sur l’avancement des commandes et des activités administratives.
Profil recherché
Formations / Expériences
Bac+2 minimum en Commerce, Gestion, Administration ou domaine similaire.
1 à 3 ans dans un poste similaire, idéalement dans le secteur agricole ou industriel.
Compétences techniques
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint).
Connaissance de la gestion commerciale et de la facturation.
Capacités d’organisation et gestion de priorités.
Qualités personnelles
Rigueur et sens de l’organisation.
Excellent relationnel et esprit d’équipe.
Sens du service client et proactivité.
Capacité à travailler sous pression et respecter les délais.
📍 Conakry
📧 Postulez dès maintenant en cliquant sur le lien ou en envoyant votre CV à job@trustafrica-rh.com en indiquant clairement le titre et la référence du poste en objet.


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