SOMISY RECRUTE 02 METALLURGISTES H/F

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INTITULE DU POSTE : Métallurgiste

POSITION TITLE: Metallurgist

CATEGORIE : ‘‘A’’ de la Convention collective des sociĂ©tĂ©s miniĂšres

Category: “A” of Collective Convention of Mining companies

BASE : Site de la mine d’or de Syama – Kadiolo / Sikasso

BASE: Syama gold mine Site– Kadiolo / Sikasso

NOMBRE DE POSTE A POURVOIR : deux (2)

NUMBER OF POSITION TO BE FILLED: Two (2)

NATURE DU CONTRAT : CDI, deux (2) avec pĂ©riode d’essai)

Fixed-Term: Two (2) with probation period)

OBJECTIF DU POSTE

Les candidats doivent avoir des connaissances gĂ©nĂ©rales dans le processus de traitement des minerais, avoir une expĂ©rience prĂ©cĂ©dente dans la sĂ©curitĂ© au travail dans les usines d’exploitation miniĂšre

Diriger l’équipe de section afin de garantir que tous les travaux soient rĂ©alisĂ©s de maniĂšre sure, structurĂ©e, convenue et dans les dĂ©lais impartis. Assurer le respect absolu des exigences lĂ©gales et des objectifs de l’entreprise et accompagner le dĂ©veloppement, la formation et le mentorat des membres de l’équipe afin d’amĂ©liorer continuellement leurs connaissances, leurs compĂ©tences et leurs relations interpersonnelles. Identifier, signaler et gĂ©rer les obstacles et les problĂšmes afin de garantir la rĂ©alisation des plans de travail contribuer Ă  la crĂ©ation de valeur

Responsabilités :

Les responsabilités liées à ce poste comprennent :

· CapacitĂ© Ă  travailler d’un leadership absolu pour assurer un environnement de travail sur et sain,

· Contribuer au SystÚme de Management Environnemental (ISO 14001) en garantissant un culte de la Sécurité au Travail et en appliquant les normes procédures et politiques de sécurité du site.

· Participer aux initiatives de SĂ©curitĂ© du site et promouvoir les comportements convenus au sein de l’équipe,

· Assurer une surveillance proactive adéquate pour maintenir un environnement de travail sur.

· Participer Ă  l’identification et Ă  l’évaluation des aspects environnementaux du dĂ©partement.

· Veiller à ce que toutes les non-conformités et tous les incidents environnementaux soient signalés, gérés et résolus de maniÚre adéquate dans les délais impartis

· Veiller au respect des exigences légales du Mali, des conditions des licences et des normes, politiques, procédures et directives environnementales de Resolute.

· Améliorer en permanence les pratiques de gestion environnementale sur les lieux de travail.

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· Instaurer une culture de la reconnaissance des dangers et de la minimisation et des dommages qui en découlent pour les employés

· Veiller au respect et au contrĂŽle des normes d’entretien mĂ©nager afin de maintenir un environnement de travail sur et sain

· Apporter un soutien et mener des enquĂȘtes lorsque les travaux sont interrompus en raison d’un acte ou d’une condition dangereuse, en veillant Ă  ce que des mesures d’attĂ©nuation des risques soient mises en Ɠuvre.

· Adapter une approche proactive de gestion des risques pour les taches du dĂ©partement, c’est-Ă -dire identifier, analyser et gĂ©rer les risques afin de garantir qu’ils restent Ă  un niveau acceptable ; s’assurer qu’avant le dĂ©but des travaux, une Ă©valuation et des contrĂŽles efficaces des risques sont en place et compris.

· S’assurer que les procĂ©dures de travail standard et les systĂšmes de travail sĂ©curitaires sont compris et respectĂ© veiller Ă  leur application

· S’assurer que le personnel est correctement formĂ© pour effectuer son travail en toute sĂ©curitĂ© ; vĂ©rifier que les instructions de travail sont claires.

· Veiller Ă  ce que les rĂ©unions de sĂ©curitĂ©/de communication soient tenues Ă  la frĂ©quence appropriĂ©e, en mettant l’accent sur l’amĂ©lioration continue du systĂšme de gestion de la santĂ© et de la sĂ©curitĂ© et sur la prise en compte des prĂ©occupations

· Collecter, analyser et interprĂ©ter les donnĂ©es mĂ©tallurgiques afin de fournir le mĂ©lange de minerai et les paramĂštres de fonctionnement de l’usine de traitement permettant une prise de dĂ©cision efficace Ă  tous les niveaux afin de garantir au minimum que les objectifs de production soient atteints conformĂ©ment au budget voire idĂ©alement dĂ©passĂ©.

· Collabore avec l’opĂ©rateur et le superviseur de traitement pour garantir un fonctionnement optimal de l’usine et atteint les objectifs commerciaux signale les non-conformitĂ©s opĂ©rationnelles de l’usine au mĂ©tallurgiste principal compĂ©tent pour une correction immĂ©diate.

· Optimisation de l’utilisation des rĂ©actifs et des milieux de broyage

· Offrir une formation en mĂ©tallurgie aux superviseurs et aux opĂ©rateurs afin d’amĂ©liorer leur efficacitĂ© dans leurs fonctions

· Fournir une orientation vers l’amĂ©lioration continue grĂące Ă  une analyse rigoureuse des donnĂ©es et Ă  la faire des recommandations au mĂ©tallurgiste principal qui lance des initiatives d’amĂ©lioration de l’usine.

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· Identifier les dĂ©faillances des systĂšmes de contrĂŽle de processus et informer rapidement les spĂ©cialistes des mesures correctives Ă  prendre. Cela inclut l’utilisation du contrĂŽle automatique, de l’Instrumentation et de la logique intelligente.

· Elaboration et suivi des plans de production pour atteindre les objectifs quotidiens, hebdomadaires, mensuels, trimestriels et annuels de production d’or, y compris l’expĂ©dition de lingots.

· Garantir un reporting prĂ©cis et ponctuel des performances du service de traitement (quotidien, hebdomadaire, mensuel et trimestriel) et sa diffusion appropriĂ©e Ă  l’équipe de direction.

Assurer le fonctionnement sur et sĂ©curitĂ© des circuits de gravitĂ©, de la salle de l’or et de l’expĂ©dition des lingots.

Apporter un soutien au mĂ©tallurgiste principal de l’usine pour la dĂ©toxification du cyanure et l’équilibre hydrique de l’usine.

Garantir un soutien métallurgique approprié aux opérations de traitement des résidus miniers.

Garantir et maintenir la conformité des opérations de traitement aux normes et engagements environnementaux en vigueur.

Appliquer et maintenir les normes comptables métallurgiques RML pour le Syama et Tabakoroni et veiller au respect de ces normes
S’assurer que la production de Tabakoroni ou des nouvelles fosses satellites est correctement comptabilisĂ©e conformĂ©ment Ă  l’accord de traitement de la SOMIFI / SOMISY.

Signaler au mĂ©tallurgiste principal de l’usine/mĂ©tallurgiste en chef et/ou au responsable du traitement, au mĂ©tallurgiste du groupe RML et, le cas Ă©chĂ©ant, au directeur gĂ©nĂ©ral du site toute variation ou dĂ©ficience significative observĂ©e

S’assurer que les principaux instruments de terrain utilisĂ©s dans les analyses mĂ©tallurgiques sont entretenus et Ă©talonnĂ©s rĂ©guliĂšrement

Garantir la mise en place, le maintien et le suivi de pratiques d’assurance et de contrĂŽle qualitĂ© efficaces dans tous les domaines de responsabilitĂ©, en veillant Ă  l’exĂ©cution des taches selon les exigences de qualitĂ© et avec une rĂ©pĂ©tabilitĂ© dĂ©montrable

Superviser les techniciens en mĂ©tallurgie et leur fournir des procĂ©dures claires pour les essais mĂ©tallurgiques au laboratoire de mĂ©tallurgie puis soumettre le rapport d’essai au mĂ©tallurgiste principal.

DĂ©montrer son engagement Ă  rĂ©aliser les plans d’affaires du dĂ©partement et du site veiller Ă  ce que les ressources soient alignĂ©es sur le plan.

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Compétence Requises :

· Capable de travailler en rotation y compris pendant la nuit

· Capable de travailler dans un environnement chaud.

· Capable de travailler en équipe

Qualités Personnelles :

· DĂ©cisive, Aptitude physique, Esprit d’équipe, PrĂ©voyance, Communication,

Expérience :

Avoir Cinq (5) ans d’expĂ©rience pratique dans une unitĂ© industrielle de prĂ©fĂ©rence dans une mine.

AcceptabilitĂ© Sociale de l’Exploitation

  1. ReconnaĂźtre l’importance des relations communautaires, de l’environnement et de la sĂ©curitĂ© pour l’environnement opĂ©rationnel et gĂ©rer le secteur de responsabilitĂ©, compte tenu de la nĂ©cessitĂ© de maintenir l’acceptabilitĂ© sociale de l’exploitation :
  2. Respecter les communautés locales, leurs cultures, leurs traditions et Education :

DiplĂŽme :

Les candidats doivent ĂȘtre de nationalitĂ© malienne et titulaires d’un diplĂŽme de niveau Bac +3 ou plus en MĂ©tallurgie ou Chimie Industrielle

Expérience :

Avoir au moins trois (3) ans d’expĂ©rience dans les opĂ©rations

  • Avoir une ExpĂ©rience en MĂ©tallurgie
  • MaĂźtrise du français (Ă©crit et oral) ; anglais de base (Ă©crit et oral) et maĂźtrise du bambara (oral).
  • Ecoute active et expression orale,
  • La possession d’un permis de conduire est une exigence.

Traits Personnels :

  • Communication
  • Leadership
  • ConfidentialitĂ©
  • RĂ©silience
  • IntĂ©gritĂ©

CANDIDATURE

Le dossier de candidature composĂ© d’une lettre de motivation adressĂ©e au Directeur des Ressources Humaines de la SOMISY S.A, d’un CV et des copies de la carte d’identitĂ©/NINA, des diplĂŽmes, attestations et certificats, doit ĂȘtre envoyĂ© courriel Ă  : recrutements@somisy.com ou dĂ©posĂ© Ă  la barriĂšre principale du site avec la mention en objet « Candidature au poste de MĂ©tallurgiste » au plus tard le 21 novembre 2025 Ă  17h00.

NB :

  1. Le CV doit indiquer trois (03) personnes de référence professionnelle avec leurs numéros de téléphone et leurs adresses Emails ;
  2. Les dossiers déposés ne seront pas retournés et seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour des tests et interviews.

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