SANTE INTEGREE RECRUTE GESTIONNAIRE DE DONNEES H/F

Avis de recrutement d’un(e) Gestionnaire de Données au compte
de l’ONG Santé Intégrée Guinée
Description de l’Emploi
(01) Gestionnaire de Données
Département
Suivi-Évaluation et Amélioration de la Qualité (SEAQ)
Sous la Responsabilité de
Assistant SEAQ
Lieu
Kouroussa/Guinée
Niveau de l’Emploi
BG-05


Date de publication
26 Juin 2025
Dans le cadre du renforcement de ses capacités techniques, la Direction de l’ONG
Internationale Santé Intégrée lance un appel à candidatures pour le recrutement d’un(e)
Gestionnaire de Données.
Le/la candidat(e) devra justifier d’une expérience avérée en gestion et traitement des
données, démontrer une culture de la qualité et une rigueur dans l’analyse des détails. Une
maîtrise des outils de gestion et de visualisation des données tels que DHIS2, CHT, Dropbox
et SharePoint est indispensable.
Propos de Santé Intégrée
Santé Intégrée (SI) est une organisation de santé mondiale en pleine expansion qui travaille
au service des communautés défavorisées du Togo et en Guinée, en Afrique de l’Ouest. Nous
pensons que l’accès aux soins de santé est un droit de l’homme, et nous nous engageons à
en faire une réalité en nous associant aux gouvernements et aux communautés locales pour
intégrer des Agents de Santé Communautaire professionnels et améliorer les soins dans les
cliniques publiques. Cette approche crée un système de santé centré sur le patient,
responsable devant la communauté, et réduit considérablement la mortalité dans des
contextes où les ressources sont très limitées. Pour plus d’informations sur Santé Intégrée,
veuillez consulter le site suivant www.integratehealth.org.


Poste à Pourvoir :
Le/La Gestionnaire de Données sera basé(e) à Kouroussa avec des déplacements dans les
zones d’intervention de Santé Intégrée.
Le salaire de base annuel est élaboré selon la grille salariale de Santé Intégrée.
Santé Intégrée versera à la CNSS les 18% de cotisation sociale patronale requis. En outre,
l’employé bénéficiera d’une assurance médicale pour lui-même ainsi que ses ayants droits.
Superviseur Hiérarchique
Le/La Gestionnaire de Données sera sous la responsabilité Technique du Responsable SEAQ
et sous la supervision de l’Assistant SEAQ basé à Kouroussa (Guinée).

Responsabilité générale :

Le/La Gestionnaire sera chargé d’établir des relations solides avec ses homologues du niveau
régional et district et tous les acteurs du système de santé ainsi que de soutenir les initiatives
d’amélioration de la qualité pour améliorer la visibilité des actions de l’ONG auprès des
différents partenaires.

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Le/La Gestionnaire jouera un rôle clé dans le but de générer des informations utiles pour
garantir que Sante Intégrée et ses partenaires tirent parti de données et d’analyses de haute
qualité pour améliorer la santé de nos patients et des populations défavorisées dans un
contexte multidimensionnelle.

Responsabilité/tâches spécifiques:

Travailler en étroite collaboration avec l’équipe SEAQ et les autres départements
Coordonner la collecte de données sur le terrain avec les différentes équipes de terrain
(Mentors, ASC/RECO) pour s’assurer de la complétude, de la promptitude et l’exhaustivité
des données)
Assurer le suivi de rapportage des données fournies par les mentors, les ASC/RECO et
autres acteurs impliqués dans le programme RSS-BC à Kouroussa
Veiller à l’intégrité et à la sécurité des données collectées
Vérifier la qualité et la cohérence des données recueillies
Procéder au nettoyage et à l’analyse préliminaire des données
Identifier les tendances et les anomalies dans les données
En collaboration avec l’ASEAQ, rédiger et faire les suivis de la correction des données
aberrantes (maintenir à jour le fichier de suivi de la qualité des données).
Formuler des recommandations basées sur l’analyse préliminaires
Appuyer l’équipe de la coordination Sl sur la formation continue des acteurs de terrain sur
la compréhension et l’appropriation des outils de collecte de données
Collaborer avec les autres départements pour répondre à leurs besoins en matière de
données
Participer aux réunions de coordination et aux groupes de travail pertinents notamment
avec l’équipe SEAQ
Fournir un appui technique pour interpréter les données du programme Sl et éclairer la
prise de décision


Soutenir la coordination et le district dans les initiatives d’amélioration de la qualité
données
Aider à la préparation des revues mensuelles des données (RMD), Comité Technique
Préfectoral de Santé (CTPS) et Comité Technique Régional de Santé (CTRS)
Participer aux réunions mensuelles de validations des données au niveau des CS et DPS
Apporter une assistance technique aux CS et à la DPS dans la gestion et l’amélioration de
la qualité des données.
Toutes autres tâches ou devoir dans le domaine de ses compétences qui peuvent lui être
assignés par sa hiérarchie désignée et conformément aux Manuels de procédures.

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Ce que nous recherchons
Nous recherchons un(e) candidat(e) disposant:
Excellentes compétences en matière de communication, de rédaction et d’analyse
quantitative et qualitative, notamment en ce qui concerne l’élaboration d’objectifs, des
plans opérationnels et des cibles mesurables pour des programmes et des projets de santé
publique;
Capacité à établir et à maintenir des relations de travail efficaces avec les donateurs, les
partenaires de mise en œuvre et d’autres parties prenantes;
Compétences managériales, de coaching et d’encadrement d’équipes;
Connaissances du fonctionnement d’ONG internationales;
Capacité à travailler sous pression avec exécution des tâches multiples et complexes;
Méticuleux, organisé et efficace;
Aptitudes relationnelles et en communication;
Discrétion, rigueur et éthique dans le travail;
Orienter vers les résultats;


Qualifications supplémentaires
Diplôme universitaire en informatique, en statistiques, en suivi évaluation, en santé
publique, mathématiques ou domaines connexes;
Au moins trois (3) ans d’expériences professionnelles liées à la gestion et/ou l’analyse des
données;
Solides connaissances dans le domaine de la santé et des systèmes d’information sur la
santé tels que le DHIS2;
Avoir une expérience dans la conduite des DQA et des RDQA
Expériences avec les outils de stockage, de visualisation et d’analyse de données ;
Maîtrise avancée d’Excel, et la connaissance du logiciel Tableau serait un atout;
Avoir une bonne connaissance des approches de gestion axée sur les résultats;
Expériences dans la gestion et la coordination d’activités impliquant les parties prenantes;
Avoir une excellente connaissance du français et la maîtrise des langues du terroir est un
atout.

  • Langue
    Maîtrise du français;
    La maitrise de l’anglais est un atout;
    Le malinké et toutes autres locales seront un atout;
    Engagement envers la diversité, l’équité et l’inclusion
    Chez Santé Intégrée, nous accordons une grande valeur à la diversité et aux avantages qui
    découlent du fait d’avoir des employés issus d’une grande variété d’horizons et
    d’expériences. Nous ne faisons aucune discrimination fondée sur la race, la religion, la
    couleur, l’origine nationale, le sexe, l’orientation sexuelle, l’âge, l’état civil, le statut d’ancien

combattant ou le statut de handicap. Les candidats d’origine ouest-africaine, en particulier
les femmes, sont fortement encouragés à postuler.

  • Pour postuler
    Veuillez soumettre les documents suivants :
    Curriculum Vitae;
    Lettre de Motivation adressée au Directeur Pays;
    Copie du Diplôme;
    Certificats ou attestations de travail;
    Copie de la carte d’identité nationale ou du passeport;
    À l’adresse suivant :
    recrutement-si-guinee@santeintegree.org en indiquant  » Gestionnaire de Données« dans la ligne
    d’objet.
    La date limite de dépôt des candidatures est le 15 juillet 2025. Les candidats intéressés
    sont vivement encouragés à postuler dès que possible.
  • Procédure d’embauche
    La procédure d’embauche comprend les étapes suivantes :
  1. Examen des candidatures soumises;
  2. Organisation d’entretiens de présélection de 20 minutes pour les candidats
    présélectionnés;
  3. Demander aux candidats présélectionnés de se soumettre à une évaluation pratique
    (d’une durée maximale de deux heures);
  4. Organiser des entretiens axés sur les compétences pour 3 à 5 candidats;
  5. Demander des références;
  6. Procéder à l’entretien final;
  7. Faire une offre;
  8. Seuls les candidats présélectionnés seront contactés, mais les candidats qui passent à
    l’étape 2 seront informés s’ils ne sont pas retenus pour l’étape 3;
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À propos de Santé Intégrée
Santé Intégrée (SI) est une organisation mondiale de santé en pleine expansion qui
travaille au service des communautés rurales et isolées au Togo et en Guinée, en
Afrique de l’Ouest. Nous pensons que l’accès aux soins de santé est un droit de
l’homme et nous nous engageons à faire de ce droit une réalité en nous associant
aux gouvernements et aux communautés locales pour rendre les soins de santé
primaires de qualité accessibles à tous. Nous mettons en œuvre et étudions une
approche intégrée visant à renforcer la prestation de soins de santé primaires afin
de parvenir à une couverture sanitaire universelle.
En intégrant des agents de santé communautaires professionnels à l’amélioration
des soins dans les cliniques publiques, cette approche crée un système de santé
centré sur le patient qui est responsable devant la communauté et qui réduit
considérablement la mortalité dans des contextes où les ressources sont fortement
limitées.
Pour plus d’informations sur Santé Intégrée, veuillez consulter le site
www.integratehealth.org.
Directeur Pays

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